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No.9 18/04/17 15:10
通行人1
あ+あ-

要らぬ心配かも知れないけど、万が一、自己都合扱いにされる可能性が0とは言えないから雇い止めの理由証明書を請求しとくと安心かもですね。

9回答目(12回答中)

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