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No.2 19/11/10 17:09
匿名さん2
あ+あ-

それは会社の都合なので、あなたが心配する必要はありません。
人材不足だろうが何だろうが、あなたには関係ないので、辞表を出すのは1ヶ月前で充分です。
本当は2週間前でいいんですけどね。
もし店長がウダウダ言ってきたら、本社に抗議すればいいですよ。
同時に店長から言われた暴言などはパワハラにあたるので、訴えたらいいと思います。

2回答目(3回答中)

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