質問です ①学歴はあるけど資格が全くないAさん ②学歴はないけど多くの資格を持つBさん ③仕事は早くて完璧な遅刻魔のCさん 1人雇うとしたらどの

この条件だけなら２番
1番は就職したら仕事の出来で評価されるから学歴とかどーでもいい。
仕事が出来て使えるかがだいじ。
３番は能力高くても自己管理能力が低いからお願いする仕事を選ぶ必要があるので正直面倒。
消去法で２番がマシって感じです。
経験から資格があるから仕事が出来る訳では無いです。
資格取れてもソノ資格を使って仕事が出来なければ無意味。
理解した上で身に付いた知識から資格をとったのか、理解はしてないけど丸暗記したから取れた資格なのかでも変わってくるので面接で探る必要はあります。
後は前後の経歴と人となりや身だしなみ、コミュニケーション能力等全体的に見ないと判断は難しいですね。
なので消去法で選ばせて貰いました。