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No.7 20/11/12 08:05
無題 ( KL1RCd )
あ+あ-
そういう職場だと思うしかないですよね
最初の数ヶ月間は何も言わずにとりあえずそこのルールに従って
自分がそこで続けていけるか?
相性はよいか?だけを考えますね
読んでいて思ったのは新人のミスにめくじらたてるより、そういう新人の特性を理解して教え方、使い方を考えていくのが上司、先輩の仕事だろう、、、とは思います
まぁ人間同士だからそう簡単な職場はないとは思いますから
あなたがどう感じるか、そこにつきるとは思いますけど
自然に出たミスならあなたがそこまで深く悩む必要はないと思います
そういう流れでその職場の本質が見えるというだけ、そこから今後を考えていけば良いと思います
肩の力ぬいてもう少し様子を見てみたら
その人の力量はとりあえずそういう事だという事だと思います
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