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匿名さん
21/04/21 05:14(最終更新日時)

派遣のおばさん

派遣の50代のおばさんがいます。
未経験で入社したので、高いスキルを期待はしてませんでしたが、スキルとかの以前の問題でビックリしてます。

・PCにメール送信設定をしてますが、誤ったメールを出した後、送信直前で周りに声かけしたので止められず何度も誤送信。(仕組みと送信前に確認者を呼ぶ事は説明済み)

・何か誤ったことをすると「え〜、私のせいですか⁈」「どうしちゃったのかな〜?」っと他人
事。

ほんの一例ですが、何というか遊びに来てるのかな?という感じで、真剣味を感じないのです。その上入社して3ヶ月で当日欠勤が6日程。早退が8日程(事前申告もありました)です。

上司に契約更新について相談してもがんばって教育しろといわれ、何とか仕事を覚えてもらおうと指導を続けています。

みなさんは一筋縄でいかない人をどのように指導していますか?

No.3274168 21/04/17 22:34(悩み投稿日時)  

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