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｢未経験歓迎、20～30代が中心の企業です｣などの記載がある求人に40代以上…

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匿名さん
21/07/11 11:52(最終更新日時)

｢未経験歓迎、20～30代が中心の企業です｣
などの記載がある求人に40代以上の人が応募してくるのはなぜですか？
特に40後半以上の業界未経験者。

その年齢なら勤め先で労務管理を経験しているでしょうし雇用対策法の関係で求人の年齢制限をできないのはご存知だと思うのです。
｢20～30代が中心の企業です｣という言葉は遠回しの年齢制限と分かりませんか。

未経験でも許されてるのは若手だからです。
若手は育てる、当たり前です。
40代以上は即戦力、即管理職になれるような業界経験者で知識のある人、またはよっぽど大きい手土産を持ってこられる人しか採用できないです。
求人の文章を理解しない人からの応募が多くて嫌になります。
決まりなので書類選考と言って履歴書はもらいますが面接までは時間割けないです。