退職か時短勤務か悩んでます 父の介護でフルタイム勤務が出来なくなり、会社へ退職願を出したところ、時短勤務でどうかと提案がありました。こんなご時世で社員とし

福祉をフル活用。
市役所福祉課に行き、お父さんの担当ケアマネを作り、日中ディサービスを利用をしたりレスパイト(介護者が休息する制度)を利用する。
ケアマネがお父さんの一週間のスケジュールを作成をして、主さんの負担を軽減してくれると思います。
福祉道具も貸出してますから、仕事を辞めるとか時短とか焦らずせず！
まずはケアマネを付けて相談をしましょう。