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介護の仕事で事故を起こしました。 夜勤で1人で10名をみていた時でした。 …

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匿名さん
24/02/26 15:01(最終更新日時)

介護の仕事で事故を起こしました。

夜勤で1人で10名をみていた時でした。

私の施設では、利用者さんがベッドから降りたら足元のセンサーが鳴ります。

そのセンサーが鳴ったら訪室するようにしています。

今回事故を起こした利用者様は、夜中徘徊があり、声がけが通じない人です。暴言、暴力もあります。行動パターンも読めず、昼間も常に見張っていないといけません。

なのでセンサーがなると、訪室はしますが基本的にドアの隙間から様子を見てそのまま寝れば
そのままです。

他の職員もそうしているのですが、

しかし、先日、その利用者様が寝ずにベッド上で腰掛けたあと立ったので、トイレ誘導したら落ち着いて寝ることもあるので、トイレ誘導してみるけど拒否。

その後再びセンサー鳴りホールに出てテレビを持ち上げようとする、机を持ち上げようとする、大きな声で歌ったり、走り回る。触るなと拒否。

ソファで落ち着いていただき、居室へ移動。

その後気になり、センサーはならないものの、気になりドアの隙間から見ると、ベッド上で立ちあがり、ふらつき床に降りて転倒。
バイタル測定して医師に報告し経過観察。


しかしそれだけでは終わらず、いきなり大きい音がして急いで行ったらセンサーならず、今度は転倒していました。

センサーもかなり頻回で鳴り、何度も覚醒していました。

夜勤明けに他の職員からかまいすぎて利用者様覚醒しているし、性格としてかまわれすぎるのも嫌だし、ここまでセンサーで呼ばれるなら転倒防止でホールで一緒にいるべきだったと言われました。

ご家族へ説明もするそうです。

私がいまいる部署へは異動して1か月で、夜勤2回目です。
異動したのは、私が夜勤担当時に離設した人がいたからでした。施設には補助キーはありません。

とても責任を感じます。
同席した方がよいですよね?

もう介護の仕事を辞めた方がいいのでしょうか。
泣きそうです。

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No.3989948 24/02/22 18:35(悩み投稿日時)  

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