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毎月10万も赤字なんて出してられないのに
家計のことで、ご相談させていただきます。
今、旦那の手取りは17万2千円です。
家賃など給与からの天引き(社宅)のため、税金もろもろ引かれて上記の手取りです。
しかし、今現在月にもよりますが、8〜10万円近くの赤字です。
電気代10000
ガス 4000
水道 3500(2か月に1回)
NHK 2690(2か月に1回)
携帯 13000(旦那。仕事でとても通話料がかかります)
6000(私の携帯代)
ネット5000
生命保険 9786
医療保険 2200
ここまでで、6万を超えています。上記はすべて引き落としにしています。
食費と雑費は合わせて5万かかるかかからないかぐらいで推移しております。
食費は私の3食と、旦那の夕食&お弁当も込みです(旦那は朝は食べません)
合わせて11万としても、手取りから残るは6万以上。
普通のご家庭ならここから旦那のこずかいや、医療費や、被服費などを捻出すれば、ふつうは赤字にはならないと思います。
ここからが本題です。
旦那は、私に家計の管理をまかせたがりません。
こずかい制にするのは無理だという理由で、毎月私に8万渡してくれます。
長くなりましたので、続きます。
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続きです①。すみません。PC苦手でもたもたしています💦文章能力もありませんが、さしつかえなければ、お付き合いください。
旦那はお金に無頓着なため、自分が毎月いくら下ろしているのかも把握していませんでした。変わりに通帳記入に行きますと、月平均で18万~20万下ろしています。ちなみに生活費をもらい始めたのは先月からです。なので、それまでも毎月20万近く使っていたということになります。
先月からは、ここから私へ8万渡してくれるわけですが、残り12万ほどの内訳を調べると愕然としました・・・。
まず、毎日車で通勤していました。高速に乗らないといけない距離のため、月々4万5千円ほど高速代に消えます。さらに、これだけの距離を走るため、月に2回はガソリンを入れるであろうという推測から、1万4千円はガソリン代に消えていると思われます。(ハイオク)
さらに毎日缶コーヒーを2~3本飲むらしく、120×3×26日=9360円
タバコ1日ひと箱として、350×26=9100円
後は付き合いでおごっていたり、月に何度かスロットに出かけますので、毎月下ろしてくるお金はすべて消えていることになるんです。
続きです②。
今私は妊娠しておりまして、7月中盤に退職をしました。
それまで、家で作るご飯代や雑費は私の収入から出していましたから、家計がキツくなるのは当然のことです。
しかし、まさか旦那が自分の手取りをまるまる使っているとは知らず、これからのこともふまえ、現状把握と称して話をしました。
どこを削るのか考えたら、すぐに出るのは「交通費」「タバコ」「缶こーひー」です。
定期を買えば、月13550円に減額でき、タバコも値上がるためにひかえてほしいし、がまんできるところだと思うからです。
スロットも趣味と言われればそれまでですが、子供がこれから生まれるというのに、赤字家計の人が行くべきところではないですよね。
そして、変な見栄など張らずに、おごるのを控えればいいと思うのです。
1番良いのは職場近くの安価な賃貸に引越せば良いのですが、社宅という手前、そうコロコロ引っ越しはできないようです。(会社の業績も悪いためです)
スレ分にもあります通り、固定費や食費を引いたら6万ほど残ります。
この6万で電車の定期代と旦那のこずかい、という風にして、貯蓄はできないまでも、せめて赤字家計からは脱出したいのです。
みなさん、ノロノロ&ダラダラと、申し訳ありません💦
旦那が言うには「今は貯金を崩してでもここに住みたい」(会社うんぬんはいいわけに聞こえます・・・)「私が再度働き始めるのは子供が小学校に入ってから」これからかかるであろう金額を目の前に出されると「腎臓売ってこようか?」現状の話をしても「毎月10万くらいたりないんだね~」
・・・旦那の貯金額は残り66万でした。今のままでは6~7ヶ月で底をつくということが分かっているのか?
こういう旦那をどう目覚めさせればいいと思いますか?
私が言ったのは「子供が赤ちゃんの時が1番お金がかからないというのに、その時期に『今は借金してでも~』という旦那の感覚こそ分からない」「将来を真剣に考えているのかわからない。子供がしょっちゅう病気になったら?病院行かせる金もない家にはなりたくない。」「今2人の生活でこれだけの赤字。まだベビー用品すら買ってない。子供が産まれたらおむつ代もかかる。さらに赤字額増やすのか?」以上のことを言っても、「○○(私)にまかせた!なんとかなるでしょ?」と・・。
みなさま、ありがとうございます。
普通に考えたら信じられないですよね・・。
旦那と私は職場恋愛でして、まったく同じ仕事についていたため、こずかい制にされる鬱陶しさなどは分かりはします。
会社で使う備品や、毎月ある本社会議のための往復台(3万超えます)や宿泊費用など、まずは自分で出さなければならず、それも少しは理由にあるんだろうとは思っています。
もちろん後から帰ってきます。
そして、旦那は家計の管理を「私にしてもらっている😃」と思っているようです。
・・・全額私に渡さないのに、私が何とかできるわけなかろう💦と呆れてしまいました。しかもできれば私に専業主婦してほしいってどうゆうこと・・・。
旦那のことは愛していますので、何とか目を覚まさせたいと思っています。
お金に無頓着な人間に、どういう言葉がきくでしょうか⁉
まとまりのない文章を読んでいただき、ありがとうございます。
旦那は「俺のやること口出すな💢」というような人ではありませんので、説得の余地があると思っています。
できれば、「訳も分からず節約させられている」という風ではなく、「お金・家計の価値観をしっかりと理解し、自分で将来設計を立てられる」「足りないのだからがまんするのは当たり前😃」と自分で判断できるようになってほしいのです。
子供にお金の使い方を教えるくらいの感覚で行くことを覚悟しています💦
・・・ただ、何度も何度もちくちく言うと、それはさすがに旦那も切れるので、1度にまとめてしっかりと説得(というよりお金の授業ですね)したいと考えています。
みなさまも分かるかもしれませんが、私自身が「話をまとめることがヘタ」なんです。
なので、どういうふうに話を持っていくか、みなさんの意見を聞いて、頭の中をしっかりと整理して、旦那に挑みたいと思っています。
12月にはボーナスが入ります。
この不況の中ありがたいことに50~60万いただけます。
余計に「貯金がゼロになるかも?」という感覚がわきにくいのかもしれません。
みなさんお一人ずつお礼できず、申し訳ありません💦
感謝しております。
旦那は自社株を月に3万ずつ購入しています。
一度、結婚資金のために解約したところ、100万ちょっとありました。
その後この6月にボーナスいただいております。
それが残っているのでしょうけれど、もともと「プラスマイナスゼロ」でずーっとやってきたようなんです😂
今も自社株は購入しており、年間50万円分は株と言う名の貯蓄です。
今年から制度が変わり、「今後5年間は元本を会社が保証する」となってくれたので、株価が落ちても損はなく、株価が上がってくれたら、まぁラッキーかなくらいです。
購入をいったん中止すれば、月手取りが3万は増えるわけですが、根本的な解決ではないため、まだ中止はさせません。なんてったって2~3万の赤字ではないのですから・・・。
本気で泣き叫ぶのも視野に入れております。
その前に、旦那に金銭感覚をつけさせたいのです。
みなさん、ありがとうございます!
読んでいただいてる方々には「悠長な嫁だなぁ」と思う方もいるとは思うのですが、私は大学時代から辞めるまで、呆れられるほど貯金し、1100万円の貯蓄があります。
もちろん崩す気はありません。
ただ私が貯金が趣味ということを旦那も知っているので、「辞めるまでに500万たまりました」と申告してあります。
そして「子供が産まれたら500万の学資保険に入ろうね!一括で支払いをすると安いみたい!私の貯金はゼロになるけど、将来を考えるとそっちの方が良いよね!」と、旦那に了解も得ました。
旦那は救いなことに、「借金だけは絶対しない!」という信念の持ち主です。「思い込んだら一直線。考え方を変えるのが相当時間がかかり難しい」旦那だからこそ、借金はしないと信じています。
私が本当の最終手段として考えているのは「ゼロになったよ。はい、どうすんの?」です。
本当にどうしようもなければこの手段で行こうかと思っていますが、甘いでしょうか?
>> 10
家賃(社宅)の金額はいくらなのですか??
社宅だから2~3万かな??
だとしたら社宅出たら余計生活できませんよね??
まさか社宅で家賃1…
10さんへ。疑問へのお答えが遅れてすみません。
実は家賃の話をすると、「なんじゃこの会社」になると思うので、スレには書きませんでした。
うちの会社は家賃補助が5万円出ます。
そして、今住んでいるところは、駐車場込みの10万5千円です。
実質はお給料から税金もろもろ引くと27万円ちょい。
そこから10万の家賃がズドーンと引かれ、冒頭のスレのように「手取りが17万」となるわけです。
5~六万の家賃で、職場に近いところに引越せれば、交通費もガソリン代もかからなくなり、ひと月9万くらい浮くのです😭
しかし、社宅。
敷金・礼金・引っ越し代すべてが会社負担となるため、今は業績も厳しく、引っ越しはしないでくれという状況なので、今の収入でどうにかするしかありません。
異動の激しい会社です。ひどい時は3カ月で異動になります。5年いる人もいます。
自分の異動が告げられるのは「異動2週間前」。
引っ越ししたとたんに異動も、なきにしもあらず・・・なのです。
みなさん、ありがとうございます。
そうですね・・・やはりこずかい制にするべきですよね😥
こずかい制にするのを嫌がる旦那さまって、どういう心理なのでしょうか?
別に風俗に行っているでもなく、浮気してるでもない。どこにいくら使っているのか細かい詳細は不明なものの、だいたい私の想像範囲内でおさまっているのだから、やましい使い道なんてひとつもないはずなのに・・・?
>29さん
そのへん適当な会社で、車で来ようが自由です💦というか、会社としての車は一応あるのですが、いつでも自由に使えるものではないため、業務中に備品購入に行ったり、お客様宅へ伺ったり、本社からの上司をお迎えにあがるときなど、自車になるんです😒
それでも基本は「1か月分の定期代支給が上限」なんですよね💦
本音としては経費で落としたいものです…。
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