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社長に罰金…ポケットマネー

回答12 + お礼11 HIT数 2227 あ+ あ-

悩める人( 29 ♀ )
13/02/25 22:15(更新日時)

初めて投稿します。宜しくお願いします。
主人の会社の事なんですが、昨年の5月に転職し、転職して一週間で取引先のリフトで壁に傷をつけてしまい弁償となりました。初めは30万位と言われ、その後10万位と言われ毎月5千円づつ手渡しで社長に支払っていましたが、弁償代はいくらになるのか聞いても(俺がもういいってゆうまでや!全額取ろうとなんか思ってない)みたいな感じで、いくらかも言ってくれず…会社が先に立て替えて支払ってくれてるので、金額もわからないですし、こちらも毎月支払っているので領収書か何か支払いましたと証明出来る書類を下さいと社長に伝えたところ(それはまずいねん。全部もらおと思ってないねん誠意をみたいねん。嫁に怪しまれてんやったら俺に直接連絡さしてくれたと言われました。給料明細にも載ってなく主人も納得出来ないから相談出来る所はないのかと聞かれ、こちらに投稿させて頂きました。収入から毎月5千円を社長に渡してますが、控除の対象になるのかと、どこに相談しに行けば良いのかお力を貸して下さい。まとまりの無い文ですみません。

No.1919219 13/02/24 21:35(悩み投稿日時)

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No.3 13/02/24 21:50
お礼

>> 1 それはものすごく怪しい~臭いがします・・・😨 弁償しているのですから、きちんとした明細はいただかないと‼ 社長といえどもここはしっかりご… ありがとうございます。会社の経費で弁償して、うちの給料はポケットマネーでしょうね…

No.4 13/02/24 21:55
お礼

>> 2 主さん、ダンナが直接社長に5千円を払っているところを見た事があるのかい? ホントに社長がもらっているのかね。 ありがとうございます。
内容みて頂けましたか?
そんな相談してましたっけ?(笑)
あなたみたいな方がいるので相談したくても茶化されるので出来ない方多いでしょうね。
旦那があやしいと言う相談ではないです。
理解した上でコメント下さい。

No.8 13/02/24 23:18
お礼

>> 5 労働基準監督署かなぁ・・・まずは領収証を貰うべきです!相手が嫌がるのなら、弁護士に相談に行くのがベストと思いました。あと音声録音!これは重要… やっぱり領収書が必要ですよね(--;)領収書の話しをもう一度するようにして、その時に録音するように伝えます!ありがとうございました☆

No.9 13/02/24 23:22
お礼

>> 6 経営者が一括10万ならわからなくもないけど、月々5千円を個人的に欲しがるかな? どっちにしても控除にはならない。 レスありがとうございます。会社の必要な経費の時に使わなあかんから別金として置いときたいから、領収書とか出したらまずいんや!と言われたみたいです…

No.11 13/02/24 23:29
お礼

>> 7 2さんは別に茶化してないでしょ 主さんが直接社長と連絡とった事がないなら旦那が怪しい可能性もあると言いたいんじゃないですか? 相談してる… いやいや、悩み以外のレスいらないですよ。余計な世話焼き多いですね…旦那が怪しいと思いますよとか、ちゃんと読まれました?こちら旦那から聞かれて投稿させてもらってるんですけど…怪しかったら自分のお小遣い以外で罰金代のお金せびるでしょ(笑)
それの悩み投稿したわけではないですよ(--;) その悩みだったら聞く耳持ちますよ。
お悩み掲示板なのに悩み以外の世話焼きしてる方多いですが、ありがた迷惑ですね。
ちゃんと回答してくれてる方には本当に感謝します。

No.12 13/02/24 23:34
お礼

>> 10 主は直接社長から話を聞いたの? レスありがとうございます!
社長はいつでも電話してと言われて番号も聞いてますが、社長は領収書を渡したくないあまりに電話してと言ってます…主人もいつまで払ったらいいのかわからないので修理代の金額が知りたくて(--;)

No.14 13/02/24 23:52
お礼

>> 13 領収書が欲しいので、連絡するつもりはないです。
社長が電話してこいと言ってるのは旦那が領収書欲しかったので、嫁に疑われてると言ったからなんです。
私も後々払った払ってないと揉めるのが嫌なのと、控除等があるのか知りたくて投稿しました。
主人に信用がなく小遣い以外でせびってると思ったらとっくに電話してますね。

No.17 13/02/25 07:16
お礼

>> 15 連絡する気がないなら旦那が終わったと言うまで払っていけば良いです 旦那も今まで払った分は自分で何かに書いてるだろうしね 旦那が行動しないなら… 何をおっしゃってるのかな?

悩みは、どこに相談行けばいいのか、控除対象になるのかです(-.-)

No.18 13/02/25 07:26
お礼

>> 16 社長の言動を含め金の動きなどを時系列でまとめた資料を作成して、最初はあくまで知識を得る目的で地域労組にどう対処していくべきか話をうかがったら… ありがとうございます♪
七転八起さんのおっしゃるように動きたいと思います(^^)d主人の会社も社長が絶対的なので…電話してきてと、言われても主人が働きにくくなりそうなのと、領収書くれない為の話しだと思うので…
本当にありがとうします。

No.22 13/02/25 16:12
お礼

>> 20 本当に何度もすみません💦 会社が数人のような規模の場合は就業規則ない場合もあります。 あと、社長にお金を渡した記録には金額はもちろん、日時、… 何度も本当にありがとうございます!
今日、主人に内容を見せたいと思います♪
会社は有限会社で、従業員全員で17人位の会社で、古株もいなく主人が働き出してから5人位入れ替わりです(-.-)
就業規則もない感じで、完全にブラックな会社です…トップ3に意見を言ったもんなら即首切られます…
七転八起さんのを参考にして、動きたいと思います♪

No.23 13/02/25 22:15
お礼

>> 21 まさに黒い会社😨 大丈夫ですか? お礼してたつもりが、出来てなくすみません!ありがとうございます♪証拠集めをして最終的には、戦いたいです☆毎月5千円という金額は少ないかもしれませんが、いつ終わるかもわからないままではいれません(._.)
社長が絶対的な会社がこんな近くにあるとは思いもしませんでした。

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