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もうすぐ元彼が結婚します。その結婚式のサプライズビデオレターに出てほしいと、元職…
もうすぐ元彼が結婚します。その結婚式のサプライズビデオレターに出てほしいと、元職場の上司に頼まれてしまいました。
その上司を含め元職場の人達は、私達の付き合いを一切知りません。15才以上も歳の離れたオバサンと若者、ただ仕事上のパートナーとして1番近くに居たので、職場の中で彼と1番仲が良かったのは私だという認識が強く周りにあります。(だからこんな話が来るのですが…)
まさか極秘で4年近くも恋人関係だったなんて事は誰も想像しません。
私は1年前にその職場を離れ転職しました。
それからしばらくして、もともと結婚願望が強かった彼から、真剣に婚活を考えていると打ち明けられたのを機に、お終いにしました。
いずれは年相応のお相手と出逢い、幸せを掴める人だと思っていましたし、私の存在がそれを阻害してはいけないという思いがありました。
それぞれの人生をお互いに頑張ろう…という形のサヨナラです。
以来、連絡は取っていません。
その後、彼が婚活を頑張ってスピード婚するかもしれないという噂が私の耳にも入って来ました。
そして数ヶ月が経ち、元上司から今回の連絡。その電話で直ぐさま断ったのですが上司は全く引かず。ただただ彼を喜ばせるサプライズ企画に一生懸命の様です。
私の動画を撮るために、いくらでも時間の都合をつける気でいて、逃げきれません。
おめでたい事なので、これ以上頑なに拒否するのは不自然に思えてきたり。かと言って、そんなものに突然登場したら、周りは誰も知らないにしろ彼にとっては最悪だよねぇ…と思ったり。
私はどうするべきでしょうか。
この際、快く引き受けて御祝いのメッセージを贈るべきか…。
不自然非協力を承知でも全力で断るべきか…。
何が正解なのかアドバイス下さい。よろしくお願いいたします。
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もう既に職場を離れてるのだし、無理してまで義理立てする必要はないと思います。
上司にだけでも事情をお話して丁重にお断りをするか、理由を話さずとも
『お祝い事だと重重承知はしてますが、私は既に職場を退いた身ですのでお断りさせて頂きます。』
と押し通す。
普通ならそこまで断れば空気を読んで退く筈。
とにかく、『絶対にやりたくない』感を出しましょう。
皆さん、レスありがとうございました。
そうですよね、断るのが正解ですよね。
とにかく早く返事をと思い、元上司に連絡を入れました。
留守電ではありましたが、丁重に辞退を申し出て、どうしても無理だという感を強く押し出しました。
これで納得してくれる事を願います。
具体的にアドバイス下さった方、本当にありがとうございました。
”臨機応変”ってのができない人なのかな…って思った。
ただ普通に断ってそれを相手にのんでもらえないのは”相手は何も知らなくて”そしてあなたが”ただ普通に断るだけしかしないから”だよね。
もう辞めた仕事場の話で、それ以外に繋がりもないんだから嘘でもなんでもいいからそれに見合う理由を適当に言って納得して貰えばいい話だよね。
どうせもう縁のない職場の話だから”昔ちょっと付き合う付き合わないとかがあったので”とか言ってもいいし、男女関係の話にしたくなければ身近に弔事があって申し訳ないけど楽しそうな笑顔でビデオレターとかしてあげられない、そんな状態じゃないとか言えばいいもの。
それでも出てくれと言ってくるのはただのバカだからその時は少し不機嫌に”いい加減にしてくれ”と強く言えばいいもの。
その上司もその事を他の人に言って諭されるのはその上司なんだから。
ちょっと頭使えばなんとでもできるでしょって思う。
なぜ主さんを責める?何も悪い対応なんてしてないし、考え方もいたって真面目では?
敢えて真実(男女関係)を話さなくとも、ごめんなさい〜しちゃいましょう。主さんは何も悪くないし、職場の人も悪くないから、疲れますよね。
まとめてのお礼で失礼いたします。
皆さん、レスありがとうございました。
辞めた会社ではありますが、本当に人間関係には恵まれていたのと、異業界への転職では無いため繋がりが全く無い訳でもなく、悩んでしまいました。
ですが、皆さんのご意見を聞いて、やはり絶対に断らなきゃ…と思いました。
彼にも、そしてお相手にも申し訳ないので。
事実は述べていませんが、ムービー辞退については元上司も分かってくれたと思います。
皆さんご意見ありがとうございました。
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