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同じ職場の人なんですが怒るときは何でもきつく言って来るのに普通の会話は他の人を通…

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匿名さん
17/04/27 10:50(更新日時)

同じ職場の人なんですが怒るときは何でもきつく言って来るのに普通の会話は他の人を通して言ってきます。私に直接言ってくることはほぼないです。分からないことがあっても必ず他の人に聞いて聞かれた人は分からないから聞かれた人が私に聞いてくる状態です。私がその人に普通に伝えようとすると冷たい態度で返されます。それが嫌で皆が見るメモがあるから言わないとメモを確認しないで聞いてないから知らないとキレられます。他の人と私とでは明らかに態度や口調が違います。このようなことがあるのは私にだけです。これはいじめやパワハラなどになりますか?

17/04/27 10:40 追記
私がやることはよく見ていてそれは今やることじゃないでしょ!ときつく怒鳴るように言って来るし私の仕事はフォローしたくないのが目に見えて分かって片付けを手伝ってもらうと物に当たるのでイライラしてるのが分かります。他の人が同じことをしていても何も言いません。他の人の時は手伝うのに私の時は手伝ってくれないこともよくあります。

17/04/27 10:50 追記
私がやることが遅いのでやることが早いその人にとってはイライラしてしまうんだと思います。でもやることが遅いのは私だけではなく他の人もやることが遅いことがあるんですがその人は他の人には文句一つ言いませんし物に当たることもありませんし自分から進んでフォローしています。回りの人は私が年下だし何も言えないからだから一番言いやすくて当たりやすいんじゃないかと言ってました。

No.2463413 17/04/26 01:00(悩み投稿日時)

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No.4 17/04/26 14:27
匿名さん4 

主さんにお願いして聞くのがプライドが許さないとか
相性が悪いのではないでしょうか。
ただこれだけでは苛めやパワハラかはわからないですね。

No.3 17/04/26 09:00
お礼

ありがとうございます最初は耐えられたのですがキツイ言い方ばかりされて今は仕事に行くことがツラくてしんどくて耐えられなくなりました。

No.2 17/04/26 02:00
匿名さん2 

めんどくさー
気にせず無視しよう

No.1 17/04/26 01:36
お姉さん1 

なりません
合わないだけです

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