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旦那についてです。 今さっき介護士をしている旦那から電話がありました、昼休憩中…
旦那についてです。
今さっき介護士をしている旦那から電話がありました、昼休憩中に掛けて来た様です。
内容は旦那が入浴介助をしている時、副主任が居なくなる為、他の職員えの指示を出しを旦那がする事を看護師Aに副主任が伝えてたそうです。(伝えている時の会話は旦那にも聞こえている)
すると看護師Aは大きな声で旦那じゃ嫌だと言ったそうです。
嫌な思いをしながら仕事を続けていると旦那が入浴時に使う椅子に足ぶつけてしまい大きな音がしました、それを聞いた看護師Aが旦那に「大丈夫?」と聞いて来たそうです旦那が「大丈夫です、ありがとうございます」と言ったら「嫌、○○君(旦那の名前)じゃなくて椅子のほう」と言われたそうです。
看護師Aは前々から旦那に仕事が出来ないとかネチネチ言ってくるみたいです
そして今日の電話で泣きながら旦那は「上司には相談するけど、もう限界ツライ…休職したい…」と言って来ました
正直今休職されるのはキツイです、子供はまだ赤ちゃんですから
だから旦那に「転職して良いから次の職場が決まるまでは…」と話すと旦那は休職して次の職を探したいと…
どう旦那に声を掛けたら休職を思い止まってくれるでしょうか?
それかもう休職をしてもらった方が良いのか
皆さんの意見をください。
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入浴介助できる介護士なら、すぐ次が見つかる、正社員でもあっさり見つかるよ。
どうせ休職したら給料下がるし、うつにでもなったら無給だし、
さっさと転職させた方が、トータル的にもお得だよ。
それに、男性が昼休憩中に泣きながら電話して来るって異常だよ。
目の前に姑がどーんと座って、あらスレ主さん、何その授乳の仕方?
もー!赤ちゃん泣いてるじゃない、何やってるのよ、あなた母親失格よ?
まあぶつけて大丈夫?!あなたじゃないわよ、ベビーベッドよ、高いんだからねそれ。
ってずーっと言われ続けている環境ってことだよ。
死ぬほど辛いと思わない?休職させてあげなよ。
我慢させて何年も働けない精神状態になるよりなら、休職したほうがいいです。
これは自分の経験からです。
介護職ならいくらでももっといい次の仕事が見つかります。
あなたが代わりに働くから大丈夫くらいのことを言ってどんと安心させてあげてください。
大丈夫とわかるだけでも、引き止められるよりは気持ちが楽になって逆に働き続けられることもあると思います。限界超えてるんですよ。
やばいよ。男が弱音を吐く時はよっぽどです。
あなたより 旦那さんの方がもっと不安なはず。
今、助けないでどうするの?
鬱になったり自殺したりしたらどうするの?
私が稼ぐから 大丈夫、くらい言ってあげたら?
旦那さん 言葉の通り限界なんですよ 休ませてあげて下さい。
鬱になりますよ
看護師は良い人も居るけど 言い方の悪いキツい人も居ます。
主さんは家計をフォローする事は難しいのですか?
旦那さんの様に介護の仕事をすれば旦那さんの気持ちも理解出来るのでは…っと思います。
昔、うちの主人も職場でイジメられてノイローゼ寸前までいったことがあるよ。
相手が男だから最悪。
叩いたり蹴ったり、つねったり…痣だらけの体を見て泣きそうになったよ。
一瞬、社会復帰も覚悟した。
退職、転職、休職…決めるのは主人だし、主人が決めたならついていくしかないから。
主さん、皆さんの仰る通り、ご主人が病気になってしまったら元も子もないんだよ。
不安はわからなくもないけど、ご主人はお給料を持って帰ってくるロボットじゃない。
人間ですなんですよ。
このスレは解決している形になっているけど、主さんのモヤモヤは晴れていないよね。
なんとなくだけど、残念な将来が見えてきつつありそうに思うよ…
ちなみに主人をイジメていた人は、精神病で解雇されました。
今、その人のポストに就いた主人ですが、毎日イキイキ仕事に励んでいます。
主人のコメント。
≫あの時、もしお前が退職したら嫌だと言ったら死ぬつもりでいた。保険金で何年生活できるかまで計算した。
うちの夫婦はこんな感じでした。
主さん夫婦の今後は………
看護師Aさん、きつい方ですね💦
ヘルパーと看護師のペアでの入浴介助は良くあります。
立場上なのか職業意識からなのか…看護師さんの方が『偉い』という位置からヘルパーを見下すような発言を受けることは少なくないです。ヘルパーなら誰もが感じる事だとは思います。
勿論、介護福祉士も国家資格なので看護師同様『専門職』として、対等に意見交換できる看護師さんもいます。
旦那さんはペアになる相手が悪かったのですね。
ただ…『椅子が大丈夫?』というのは一理あります。訪問先での入浴介助ならお客様の私物ですから。壊してしまった場合は弁証ですし、会社責任ですからね。会社主体の考えなら致し方ないかな?とも取れます。
お客様に言葉が届く距離なら『(ちがうちがう⤵︎)椅子が💦』と言ってしまった経緯も理解できなくもないです。入浴介助中なら私も椅子の心配をまずします。お客様が座る椅子ですから…
介助が終わり2人になった時に『足、怪我してない?』などのフォローがあれば良かったですね。
男性の介護士は現場ではとても頼りになる存在です。旦那さんも少し休職して元気になられたら、また頑張って欲しいと思います。
介護職はただでさえ女性が強いですからね…
電話してくるのはよほどだと思います。
私の旦那さんも介護職で、私は妊娠してて働けない状況です。人間関係のグチも聞きます。職場結婚だったので状況も把握できます。
今、辞められたらほんと困りますが、そこまで追い詰められてるなら休職と転職を受け入れると思います。
介護職の人はうつを患ってるかたもけっこういます。
今はそうでなくても過去うつだったという人も…
しっかり支えてあげてくださいね^_^
主さん、冷静に考えてあげて下さい<(_ _)>旦那さん、休職考えてるくらい精神が限界なんだと思いますよ?(/_;)休職されたら困るって(・・;)お子さんが小さいからって理由も分からなくはないです。まさか休まないでって言ったんですか?仮に旦那さんが働けなくなった時、主さんどうすんの?職場でのいびりって本当にきついし辛いんです。逃げ出したくなりますから..主さんは在宅ワークとか視野に入れてないのですか?微々たる額でしょうけど、収入0よりはいいんじゃないです?
旦那さん、余程限界だったのでしょうね。
今は心の休養が必要だと思いますので、休職して休ませてあげて欲しいです。介護職なら他にも求人はあるでしょうし、経験者なら大歓迎だと思います。
旦那さん、元気になると良いですね。
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