注目の話題: 今年で46歳になります。職場の年下の若い男の子を好きになりました。その子が思わせぶりな言動をしてきたのに付き合ってくれませんでした。お相手は今年で21歳; 32歳女です。昨日昔の職場の人とご飯に行きました。 61歳と50歳の男性とです。私と出会う前から仲良かったらしく旅行とかにも行くようです。; 私立保育園の保育士です。 GW、有給を3日合わせて10連休取るのはルール違反だったでしょうか？理由は遠方の実家への帰省です。職場にお願いしてお休み

はじめて書き込みしてみます。長文ですみません。小さい頃から私のよくし…

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匿名さん
17/09/15 14:00(更新日時)

はじめて書き込みしてみます。
長文ですみません。
小さい頃から私のよくしてくれていた大叔父と、私の五歳歳上の友人（女性）についてです。

会社を経営している大叔父から、人手が足りなくてきついからという事で、同じ大学にいて仲のいい歳上の友人を、短期のアルバイト希望として紹介しました。彼女もアルバイトを探していたからです。それが今から一年ほど前のことです。

私自身が地元を離れているため、つい最近まで知らなかったのですが、この二人の関係がおかしくなっていて、会社の空気が荒れているそうです。

・大叔父が友人を毎晩のように食事に連れて行く（他の従業員は連れて行かない）、二人で日帰り旅行に行く
・（おそらく）黒字になる見込みのない新事業を展開する。赤字経営でもうけているのは友人だけ。
など他にもいろいろあるそうですが、おそらくこの点がもっとも印象が悪く、従伯母を始めとした他の従業員と、大叔父・友人との間に亀裂ができています。

一生懸命で尊敬できる友人だからこそ大叔父に紹介したのですが、ずぶずぶな関係になってしまい、正直、紹介したことを後悔しています。
周りの意見を聞かない大叔父なので、裏で文句は言うものの従伯母をはじめとした親族はなにも対策をしていないようです。
私自身は従業員ですらないので、本来関わるべきではないのでしょうが、紹介した手前、意見しても私に社会経験がないから分からない、とか、かわいがってもらっているだけ、などと躱されてしまいます。
より大きな問題になる前になんとかできないものでしょうか？
公私の別は分けて欲しいし、趣味ではなくて仕事なのだから利益の見込める活動をして欲しいです。
どうか皆様のお知恵を拝借させてください。