>> 1 看護師です。話しかけても無視される、ダブルチェックをしてもらえない、業務時間を２時間くらい超えて叱られる、師長や補佐、他の先輩看護師の前では割と優しく話しかけて気遣ってる風を装ってくる、個別性とアセスメントして答えを出してもその先輩と考えか違うと文句あるなら全員の前であなたの考えを言いなさいっと言われて聞いてもらえないい。など、まだまだありますが、彼女の存在で病棟に行くのがとてもしんどいです。

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No.3 17/09/26 07:22
匿名さん3

それ、パワハラですね。

・人事部
・労基署
・職場の労働組合
・独立系労働組合
・法テラス

などに相談したら如何でしょうか？？？

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No.4 17/09/26 10:39
経験者さん4

身体の不調に繋がっているのなら相当なストレスだと思いますが、
胃とかだと十二指腸潰瘍とか病気に繋がることも多く、辞めないとしても
負担の軽減とか必要になるかもしれないです。

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No.5 17/09/26 11:02
匿名さん5

今のままでは、ダメです、
直ぐに上司や同僚に相談した方がいい、今はそれしか方法が無い、当たり前の事だが、
今はそれしか方法が無い、
上司に相談です

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No.6 17/09/26 12:24
匿名さん6

どうしても今の職場で

働かないといけないでしょうか？

場所を変えたら回復しないかな…

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No.7 17/09/26 19:18
お礼

>> 3 それ、パワハラですね。・人事部・労基署・職場の労働組合・独立系労働組合・法テラスなどに相談したら如何でしょう… ありがとうございます。
一応上司に話したことがあるのですが、彼女もあなたを思ってやってるのよ〜みたいなことを言われ、それ以上何も言えませんでした。
まだ新人ということもあり、我慢するべきかと思っていましたが…
上に掛け合ってみます。

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No.8 17/09/26 19:20
お礼

>> 4 身体の不調に繋がっているのなら相当なストレスだと思いますが、胃とかだと十二指腸潰瘍とか病気に繋がることも多く、辞めないとしても負担の… ありがとうございます。負担の軽減ができるようにその人とペアの時は前日から仕事の準備をしています
出来るだけ怒られないようにと…
身体には逆効果だったかも知れません^^;

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No.9 17/09/26 19:21
お礼

>> 6 どうしても今の職場で働かないといけないでしょうか？場所を変えたら回復しないかな… 奨学金関係で今の職場で3年は働かないといけない感じです。
場所を変えられたら楽なのでしょうが…厳しいものがあります。

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No.10 17/09/26 21:08
匿名さん3

>>7
まず、問題の上司の言動を逐一メモしましょう。
それから相談しましょう。

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No.11 17/09/27 03:55
匿名さん11

取り敢えず、上司の意見にはYES、何でもハイハイ言って言うこと聞いて、自分が間違っていなかったとしても、ごめんなさい。すみません。と言っていれば、そのうち機嫌はよくなる。
最初もしかして、上司の意見に不満めいたこと言ったんじゃないですか？
それだと、看護師はプライド高い人多いから、空気の読めない新人看護師は、格好のイジメのターゲットですね。
だから、上手くご機嫌とってやり過ごすしかないです。