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部活について。私は放送部の部長なのですが、副部長の件で相談したいことがあります。…
部活について。私は放送部の部長なのですが、副部長の件で相談したいことがあります。
私の所属する放送部は、後輩に対して指導がかなり厳しいです。
校内で先輩とすれ違った時、挨拶しなかったら即怒られます。(無視じゃなくて気づかなかっただけでも)
正直、指導とは名ばかりでただの「後輩をシメる」会みたいな感じで、私はそれに嫌気が指していました。だから、部長になって後輩たちがそういう理不尽な理由で怒られないようにしてきたのですが…
先日、私が喉を痛めて部活を休みました。その日に副部長が、後輩を一人一人呼び出して指導(というか逆ギレ)をしたらしいです。
その副部長は元々、自分勝手で私は好きじゃなかったのですが、私以外のメンバーが納得していないまま後輩を呼び出したそうです。
なぜ誰にも相談せずに後輩を怒ったのか。それが信じられません。
副部長なりに何か考えた結果かもしれませんが、正直受け入れがたいです。
長文ごめんなさい。文章がめちゃくちゃで伝わらないところがあったらすみません。
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初めまして。
主様はどうしたいですか？
どうして副部長さんがそのような行動をとったのか知りたいのであれば、しんどいかもしれませんが２人で真剣に話し合うことをお勧めします。あとは後輩さんへのケアも忘れないであげてくださいね。そんな先輩ばかりではないんだよと教えてあげないとまた後輩さんも同じような人間になってしまうかもしれません。主様みたいにそう言った行動を良しとしない先輩もいると知ってもらいましょう！
部活のイメージを変えるためには主様の代でしっかりと切らないといけないと思います。しんどいかもしれませんが、一度ゆっくり時間を作って話し合って見てはいかがでしょうか。
部長がそんなんだから、副部長がやりたい放題なんじゃないの？
部長として、こういうのはやめたいって思っているなら、
何を勝手なことをしているんだって、あなたが〆ないと駄目でしょ。
じゃないと名ばかり部長だよ。
あなたと副部長の一騎打ちをしろと言っているんじゃない、
顧問も交えて、しっかり統率を取らないと、いつまでもそのままだし、
後輩だってあなたが卒業した瞬間、また下の代をいじめ始めるよ。
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