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これは辞める理由になりますか? 求人には初任給20万 平均残業時間20時…
これは辞める理由になりますか?
求人には初任給20万
平均残業時間20時間程度と
書いてました。
しかし実際は
基本給13万
調整手当2万
みなし残業代 5万(40時間分有)に
なっていました。
入社式後に内訳を
教えていただきました。
おまけに新卒の私ですが
徐々に仕事が増えてきて
今月は70時間程残業しそうです…
周りの先輩も残ってる人多いし、これはずっと続きそうです。。
希望の部署にも入れず、
全くイメージと違う仕事をしています。
仕方ないことなのかもしれませんが、モチベーションは上がりません。。
転職したいとも考えて
一応転職サイトとかには
登録してみましたが……
今辞めても、社会から見たら
逃げた情けない奴のレッテルを
貼られるのでしょうか。
せめて3年は耐えるのが普通なのでしょうか。そもそもこれくらいの条件は普通??
私自身色々考えるところはあります。
しかし皆様の客観的な意見やアドバイスが聞きたいです。よろしくお願いします!
No.2693544 18/08/15 12:44(悩み投稿日時)
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20万は20万だね
自分でも言ってるように、短期で辞めれば
うちに来てもすぐやめるんじゃないの?って思われるのは当然ですね
合わなければ辞めれば良いとは思いますが、もっと条件悪くなる可能性は考慮しとくべきだとは思います
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