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パート先でのお局からのパワハラ 地域密着系のスーパーの惣菜コーナーのパート…
パート先でのお局からのパワハラ
地域密着系のスーパーの惣菜コーナーのパートを初めてから5ヶ月が経ちます。
そこの部署には10年以上勤めてるお局が1人います。私は今、そのお局にいじめられてます。他の部署のパートさんや、お局がいない日に同じ部署の方に教えてもらったのですが、必ず気に入らないパートさんを1人みつけては、いじめて今までもたくさんの人を辞めさせてを繰り返してるみたいです。
私が今、お局からやられてるいじめは、他のパートさんには、残業つけたり定時で帰れるようにしてるのに、私にだけは、わざと終わらない量の仕事をさせて、残業をつけてくれない、サービス残業をさせる、挨拶してもシカトされる、初めてやる仕事を聞いても分からない、私が使ったハサミを汚いから洗ってからもとに戻して、言われたりします。
私には幼稚園の子供がいて送迎があるので1時半までしか働けない、ということも面接で伝えており週3日で!と言う条件で店長から採用されて会社から言われた曜日で出勤してるにも関わらず、連休あっていいわね~とか嫌みを言われたり一時半には帰らせてくれず、サービス残業をさせられて、他の方には、お疲れさま、ありがとう、とか言ってるくせに私にだけは、お疲れさまもなしです。
お局がいないときは他のパートさんも手伝ってくれますがいる時は、お局に嫌われたら怖いから手伝ってくれず、お局のお手伝いをしてる状況で、他の部署のパートさんは、あきらかなるいじめだし、あなたがいじめられてるのみんな知ってるわよ、、だけどあなた若いから辞めて転職もありよ、て言うのですが、その通りで、こんなスーパーなのでパートだし辞めれば終わりなのですが、なかなか土日休みで時間的にも場所的にも好条件で 幼稚園ママの私には、ただ1人のお局の為に辞めたくはないのです。旦那に相談したら労働基準監督署に行けばいい、とか言われましたが行ったら変わると思いますか?それか私はおとなしく退職した方がいいと思いますか?店長は、私の出勤曜日が休みだったり居ても違う場所にいたりで話す時間すらないです。
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