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今弱ってるので、できればちゃんと読んで話を聞いてくだる方にお願したいです。 今私は主に職場の理不尽な人間関係が原因で適応障害になり休職していていま2ヶ月目
子連れ様にイライラします。 私は飲食店に勤める正社員で、高校生の子どもがいます。 職場に幼稚園児と小学生のお子さんをもつシングルマザーのパートさんがいるので
結婚を前提に付き合っていた彼女に振られました。理由は私の大きな嘘です。 私的にはつかざるを得なかった嘘(事情があったので)。これが逆鱗に触れた様で、今まで話し

上司を怒らせてしまいました。。。 翌日、メールで謝罪を送りましたが無反応です。…

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悩める人
18/10/18 21:33(更新日時)

上司を怒らせてしまいました。。。
翌日、メールで謝罪を送りましたが無反応です。。
(今だけ、違う場所でお互い働いてるので直接会えません。)

今まで、職場の方がお休みだと
上司から私宛に連絡がきましたが
それも違う方に送ってました。。

完全に避けられてる状態のようです。。。

本当に申し訳ないことをして怒らせてしまったと後悔してますが、
連絡を取って頂けない以上、解決策がありません。。。

この場所、また私から連絡したら
炎上して怒らせてしまうのか心配です。。。

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No.2728096 18/10/17 23:12(悩み投稿日時)

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No.1 18/10/17 23:19
匿名さん1 

怒らせた内容によりますが
ちょっと上司の対応は大人気ないとも思います

No.2 18/10/17 23:29
お礼

>> 1 回答ありがとうございます(´・ω・)

最近、上司がイライラしていて
喋りかけても口調がイライラしてるのが伝わってました。

その夜に「私が何かしたのか?」ってメールしたら

「業務でイライラしてるんです。もう少し周りを見て下さい。」って返事が来ました。

そこで私がカチンときてしまい、「もう一切、相談しません」って怒ってしまったんですよ(´・ω・)


昨日、1日経って
申し訳ないことしたと思い「昨日は言い過ぎました。すみません。」って返事したのですが、無視されました。。。

No.3 18/10/18 00:40
匿名さん3 

友達か男女の関係に見える内容
上司と部下の関係を超えてない?

No.4 18/10/18 02:51
お礼

>> 3 回答ありがとうございます!

立派な、上司と部下の関係です。。。
(表現に問題があったらすみません!)

私が幼稚な性格だったので、
上司にも関わらず八つ当たりな質問したのが悪かったと。。。


No.5 18/10/18 21:33
匿名さん5 

もし今後その上司がズルズル引きずって態度が悪いなら、他の上司に悲しげに相談してみたら?

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