上司がちゃんとしてくれなくて、下で働くのが嫌で仕方ありません。モチベーション保つ…

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匿名さん
20/02/19 20:18(最終更新日時)

上司がちゃんとしてくれなくて、下で働くのが嫌で仕方ありません。モチベーション保つにはどうしたらいいのでしょうか。

酷い言い方をしますが、上司はミスだらけ・判断能力なし・効率も悪い・仕事もいまいち把握していない人です。
会社で使用しているソフトも「使い方がわからない」と言い、質問ばかり。その後も覚える努力もせず、仕事はかなり遅いです。
また、上司の指示に従うと、大体それは間違いで、上層部から二人で叱られることが多いです。私も、間違っているのではと進言はしていましたが、上司決定には従わなければなりませんでした。
また、上司がミスすると、その後「どうしたらいいかわからない」「そっちで対応してくれ」とオロオロされて、私が代わりに上層部に謝罪し対応策を考えたりしてます。

最初は上司のこともフォローしていましたが毎日これなので、もう顔を見るのも嫌になってきました。
仕事に疲れて有給取ろうと思いましたが上司に「困る！一人だと仕事がわからない」と言われてしまいました。
もうどっちが上司かわかんないです。
周りからは「ちょっと抜けている人」という評価で、ミスも怒られはしていますが、「まあこの人だからね」とそこまで問題視されてません。
たぶん私のようにペアで働かないと上司と働く辛さはわからないと思います。私が心狭いだけなのかもですが……。なんかもう、私が悪いんでしょうか……。

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