面接させてもらう前に男女の比率を質問することは失礼ですか?

回答2 + お礼1 HIT数 1425 あ+ あ-


2011/08/01 20:45(更新日時)

はじめまして、相談お願いします。
私は現在無職なんですが、過去のトラウマから男性が多い職場は気が引けます↓

いいなぁと思った求人はweb販売の会社で、お店じゃないのでどんな雰囲気か下見に行けません。

面接させてもらう前に、求人先に男女の比率や年齢層聞くのは一般常識的に失礼になりますでしょうか?
その求人には、お気軽にお問い合わせ下さいとかなにもなかったので不安で(;_;)

No.1644952 (悩み投稿日時)

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No.1

ハローワークの求人票に
書いているはずですよ。

また、ハローワークの職員に
確認してもらうこともできます。


たいてい、女性が多い職場や、
女性を雇う場合だと

「女性が活躍している職場です」
って文言が求人票にかいてあったりしますよ😄

No.2

>> 1 コメありがとうございます!

日曜日に入ってくるアルバイト求人広告からでの募集で、ハローワークの求人じゃないんです(>_<)言葉足らずですいません↓

女性活躍中とかなかったので、知りたいんですが…
ハローワークみたいに詳しく載ってるといいんですけどね↓

No.3

面接前じゃないけど、私は面接の時質問ありますか?と聞かれると男女比や働く部署の人数とかよく聞きますが面接官も快く答えてくれます。それでマイナスになった事はないと思うので、気になるなら聞いてもいいのでは??

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