契約違反
派遣の仕事でトラブルで困った方いらっしゃいますか？派遣元も派遣先もいわゆるブラック企業でどうにもなりません。契約なんて関係なしで終わるまで帰れないし、21歳が主任で社長も主任も、派遣と社員の区別がわかっていません。ボーナスはもちろん、残業代もちゃんと出ないけれど我慢して働いていますが、爆発しそうです。派遣元も、「そういう業界だから仕方ないので、何とか続けて～」みたいな感じのことを言います。半年契約で雇われたのですが、引き継ぎもないし、まともに仕事がわかる人もいないのでとても困ります。4月末からは新卒の新入社員が決まっているそうです。短期で穴埋めに雇われたのですが、都合良すぎると感じます。いわゆる、「使い捨て」です。契約より2時間以上長く働いています。一般事務ですが、総務部長が辞めたらしく、尊敬、信頼して、相談できる人がいません。明らかに、人手不足です。同じような経験ある方いらっしゃったら、どうかアドバイスをください。ストレスで不眠、湿疹も出て、本当に悩んでいます。
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主さんは全く悪くないですが、派遣にまともなことを求めても失望するだけだと思います。派遣元→頭数揃えればいい、派遣先→穴埋め、そのような認識では。使い捨て感覚でしょうから、労働環境を整備しようだとか、育成しようだとか、評価しようだとか、そんな認識すらないと思います。派遣なんてさっさと辞めた方がいいです。
早速、ありがとうございます。労働基準監督署ですか！そういう方法もあるんですね！考えてもみなかったです。本当に、派遣ってどうでもいい扱いされますね。実感しています。人間なんだし、人を雇うって、そんな適当で済むことではないんですけどね…もう、一方的に縁を切ろうと思います…
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