医療事務の仕事を始めて1ヶ月になる40代です。 前職を10年勤め、一大発起して…

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2018/10/11 16:03(更新日時)

医療事務の仕事を始めて1ヶ月になる40代です。
前職を10年勤め、一大発起して医療事務の資格を取り運良くパートではありますが
直ぐに近くのクリニックに決まりました。
学習した事は現場ではそれ程、役には立たないだろう。
最初は仕事を覚える事に苦労するだろう。と、覚悟をして初日をむかえたのですが、
1ヶ月経って、辞めたくて辞めたくて
仕方がありません。
私を含めて5人の事務スタッフがいるのですが
その方々か、長く勤務なさってて
なかなか馴染めず、仕事の相談も
し難い感じです。
会計はPCですがカルテは紙で、
カルテ出し、戻しに時間がかかる。
地域密着型で、患者さんは顔パス。
患者さん個人個人の特徴(この方はまず検尿、この方は薬だけ等)が覚えられない。
外出されて戻られても分からず
迷惑を掛けてしまう。

何よりも人間関係的に風通しが悪く、
色々な相談が出来ない事です。

まだ試用期間中で辞める事は出来ると思います。

医療事務の仕事にやりがいは感じて
もし、こちらのクリニックを辞めても
次、もう一回だけチャレンジしたいと思っています。
そんな中、魅力的な求人・・・。

家族の思いと自分の感情の間で揺れ動いています。
どうぞよろしくおねがいします。

No.2720746 (悩み投稿日時)

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No.1

そういう職場だと馴染むのに時間がかかりますからね。
合わないと感じているなら早めの転職です。

No.2

>> 1 早速のご回答ありがとうございます。

1ヶ月で根を上げる自分に情けなさも感じるのですが、それ以上に
警鐘鳴りまくりです。

この警鐘が気のせいなのか
見極めるタイミングが難しいですね。

ありがとうございました。

No.3

試用期間のうちに辞めちゃった方がお互いのダメージも少ないですし、次の求人に応募していいのでは?

No.4

>> 3 ご回答ありがとうございます。

やっぱりそうですよね!
こちらに投稿してから、ずっと辞めたいと思ってるんですが
なかなか言い出せなくて。
明日は休日だけど
午後から出勤なんで、勇気出してみます!
もちろん、同時並行で応募もします。
ありがとうございました。

No.5

皆さまのご回答に励まされて
新しいところに応募しました。

応募してから1週間。
なんの連絡もありませんでしたが
先ほど面接をして頂ける事になりました。

ありがとうございました

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