派遣社員ですが、定時過ぎや、定時から２時間経ってるのに電話してきて「これどう…

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匿名さん
21/08/07 23:19(更新日時)

派遣社員ですが、定時過ぎや、定時から２時間経ってるのに電話してきて
「これどうなってるか確認して下さい」
とか、何か確認の電話してくる正社員って、非常識じゃないですか？

私は残業が多い派遣先で２年８ヶ月続けていて、定時過ぎてから頼まれることもあり残業続きでしたが、もう残業はやりたくなくなりました。

ハッキリ言って、定時過ぎてから電話してくる正社員って「空気読めない」「ウザいやつ」「人に気も遣えないのか」
と嫌な気持ちになります。

今までは何でもハイハイと聞いてやってきましたが、残業が当たり前にできると思われたくもないし、正直身体も気力も持たないし、あぶれた分の残業はします。

でも定時過ぎてから来る依頼仕事は引き受けると、２１時２２時までかかるのでもう引き受けたくありません。

正直、業務時間外の電話にも出たくありません。

こんな私は辞めるしかないでしょうか？

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No.3346747　21/08/07 13:23(悩み投稿日時)

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No.3 21-08-07 13:46
恥ずかしがり屋さん3 ( 48 )

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出なくていいんじゃない
そのうちあの人は出ないひとと認識される
から出るからあてにしてしまう
なんで昨日出なかったのと聞かれたら
気付きませんでしたでいいでしよう

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No.1 21/08/07 13:30
匿名さん1

辞めましょう

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No.2 21/08/07 13:33
匿名さん2

それが契約内容に含まれていないなら、業務時間外の電話はでなくていいし残業も断っていいと思います。

辞めたいなら辞めたらいいし、そうでないなら自ら辞める必要はないし、問題視されるなら向こうから切ってきますよ。

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No.3 21/08/07 13:46
恥ずかしがり屋さん3 ( 40代 )

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No.4 21/08/07 16:10
匿名さん4

派遣ということはどこかの派遣会社に属していて、違う会社に派遣されているということですよね？それならまず派遣会社に言いましょう。
それで改善されない、もしくは変な態度をとられるならやめましょう。

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No.5 21/08/07 23:13
お礼

>> 1 辞めましょうありがとうございます。今年いっぱい
１２月で辞めることにしました。

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No.6 21/08/07 23:16
お礼

>> 2 それが契約内容に含まれていないなら、業務時間外の電話はでなくていいし残業も断っていいと思います。辞めたいなら辞めたらいいし、そうでな… ありがとうございます。
契約は残業月４５時間なので、この時間内に恐らく入るので、派遣先としては契約内の要求をしてるかもしれません。

でも、定時過ぎに「あれとこれをやって」と依頼されると、２１時にはなるので、「依頼するなら日中か時間内に言ってよ」と思います。

今のところ契約切られてはないですが、時間外の電話は出なくてもいいですよね？

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No.7 21/08/07 23:17
お礼

>> 3 出なくていいんじゃないそのうちあの人は出ないひとと認識されるから出るからあてにしてしまうなんで昨日出なかったのと聞かれたら気… ありがとうございます。定時過ぎたら電話に出なくてもいいですよね。
「頼むなら日中か時間内に言ってよ」
と思って、時間外に電話がかかってくると嫌な気持ちになり、ストレスが溜まります。

これからは、時間外の電話には出ないで「気づきませんでした」と言おうと思います。

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No.8 21/08/07 23:19
お礼

>> 4 派遣ということはどこかの派遣会社に属していて、違う会社に派遣されているということですよね？それならまず派遣会社に言いましょう。それで改善… ありがとうございます。
派遣会社に言っても「自分から派遣先の上司に相談してみて」
と言われてスルーされるので、自分で時間外の電話には出ないようにしたり、
対策していこうと思います。