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他人の仕事のミスを喜ぶ人が同じ社内にいます。凄く頭にきます。長年会社で働いてきま…
他人の仕事のミスを喜ぶ人が同じ社内にいます。凄く頭にきます。長年会社で働いてきましたが、凄く嫌な気分になります。全くその人を信用できなくなりました。私が仕事のミスをしたときに、上司から叱られているときに、楽しそうな顔をしてぱっとドアを開けてわざとらしく立って聞いています。他にも、仕事のことで、社内の人と話をしているときも、私に何の用もないのに、そばを何回もわざとらしく歩いているので、相手とだいじな仕事の打ち合わせをしているのに、話に集中させてほしいのにと思いました。こんな嫌な人にどんな対策がありますか。
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まずは、なるべくミスを減らして、上司に主さんが怒られる回数を減らしましょう。
頑張って、完璧にはならなくていいので、ミスを少なくすることでその人があなたのことについて笑う回数は少なくなるでしょう。
そして、ミスが少ない社員として周りからの信頼を得ましょう。
周りの人が味方についてくれると、その人がわざとらしく近寄ってきたとしても、あまり気にしないようになるでしょう。
これらには、時間がかかるだろうと思いますが、
それまでは横に流しながら、頑張ってください。時間と主さんのやる気次第です！
人の不幸は蜜の味と言いますからね…
でもそんなわざとらしい行動する人は他の人にも嫌われていると思いますよ。
対策では無いかもしれませんが、
・人が叱られているのを見ることくらいしか楽しみがない方だと考える
・幼い頃から残念な性格が形成されてしまった可哀想な方だと思う
とかですかね…
貴方はそんな人に負けずに頑張ってください！
ペリカンが鳴いてると思う事ですよ。ひょっとすれば、他の人はそこまでは感じないけど、主さんにはそれがあまりにも悪意があるように見えるという要素も１０％ぐらいはあるかもしれないので、どうしてその人が、そんな嫌な人に見えるのか？を考えてみるのもいいかもしれません。
他にもたくさんありますが、私が仕事がミスなく上手くできたときもたくさんあるので、そのときは凄く悔しそうにして、舌打ちしています。その後はまた嫌がらせが始まります。被害妄想もたくさんあります。私は同じ仕事のミスを繰り返したときに、こんなことを思ってはいけないと思っても、相手がわざと私を脅かして同じミスをさせているんじゃないかと思ったこともあります。私の勝手な想像ですが、ミスを3回繰り返したときは、この仕事は私にさせないようにして、その逆に、その人は自分の個人の感情をぶつけてきて、八つ当たりをされたり愚痴を聞いたりするのがあなたの仕事と言われました。
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