週5勤務で8時間労働で手取り15万… 30後半でこの給与はヤバイですよね 彼…

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2023/11/26 15:42(更新日時)

週5勤務で8時間労働で手取り15万…
30後半でこの給与はヤバイですよね
彼女も出来ない

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No.3925924 (悩み投稿日時)

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No.1

いつも思うんだけど低収入の人って逆になんでその会社に入ったの?
大抵は月給、日給、時給を開示してあるから月にどれだけもらえるか入社前にわかるよね?
それでもいいって働いてるなら恋愛とか結婚はスッパリ諦めるしかないし、どうしても恋愛や結婚をしたいなら転職なり副業なりするしか方法無いよ。
ぐちぐち言ってる時間あるなら求人探すとかした方がよほど建設的では。
どうしても正規雇用がいいとは言っても、派遣のほうがよっぽど稼げる給料ってどうかと思う。

No.2

会社事態まともでない。それでもあなたのように入社する人がいるんで小企業の社長は自分の懐には困りはしません。

増税眼鏡時代に15万あればいいさと昭和初期時代の考えである会社では、社長さんも鈍感と言える。

そこまで社員の生活に見識はおけない社長の人間的スタイルを検知できずに居座る社員もあれだよ(笑)

喜んでるのは社長のふところだけ。
自分でも胸はって働ける会社に勤めなさいな。

理想は手取り22万以上。
ボーナス夏冬それぞれ25万以上。

地方での職場でも高卒でも探せばあるもんだよ。
社長に見識がない会社は自分で見識を見極めないとね。

No.3

職種は?
私は医療事務やってたけどそれくらいでした。週休2日で残業なしってことですよね。15万じゃ確かに養ってはいけないですね。

No.4

ヤバすぎ。

時給換算900円弱。

最低賃金割れやん。(笑)

No.5

週5勤務8時間労度の高齢者パートです。手取りは25万です。15万はありえないですよね。ですよね。よね。

No.6

22日176時間働いて手取15万…
時給換算852円なり 
実質都道府県の最低賃金割れ 
アホらしい

No.7

保険引かれての15万でしょ?だいたい時給1000円のパート契約かな?
倉庫業かな?うちの会社にもどこにも雇ってもらえなかったであろう仕事できなさそーなオジサン達がそんな感じで働いてるよ。
みんな誰も養ってはなさそう。まぁ言わば人生の負け組。
ただメリットは一つあって責任のない仕事だから気が楽じゃない?
結局高い給料を貰うにはそれなりの責任、努力が必要だからそれを放棄した結果が今なんだから。文句たれずに働くしかないと思うよ。

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