上司に「いちいち、ありがとうございますって言うのをやめろ」と言われました。 …
上司に「いちいち、ありがとうございますって言うのをやめろ」と言われました。
理由としては、お礼を言われるようなことはしてないし、君に教えたり、指導するのは僕の役割なので、いちいちありがとうございますと言うのが耳障りでいらつくそうです
私としては普通に「別にお礼は言わなくていいよ」と柔らかく言ってれればいいのに
「耳障りでいらつく」と言われたのがすごくショックでした。しかも、普段あまり怒らない人で優しい上司だと思っていた人が急変した感じだったの驚きもありました。
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「ありがとう」は言われて嬉しくなる言葉ではあるけど、主さんはそれをほんとに事ある毎に言ってませんか?
それだと「ありがとう」のありがたみが減ってしまいますし、鼻に付いてしまいますよ、、
良かれと思って、もしくは癖で出ちゃうのかもしれませんが、言う頻度を週に一回、月に1回、など徐々に減らしてみては?
うちの会社はすみません。ごめんなさいより、ありがとうっていえ。教えるのも教わる側も辛くなるから。って言われてるから
これやっとくんだぞー!→はーい!ありがとうございます(伝達感謝)って感じで使うけど
これこうするのー!→ありがとうございます!(教えてくれて)
って感じで使うけど…
これで8年生活してたから治らんなぁ…
みんな違うんかぁ…😱
私の中学の部活(卓球)は「ありがとうございます」と言われたら「ありがとうございます」と言い返すのが部活のルールにあったんですよね。
まぁ卓球部なんで、ピンポン球がコロコロ転がってくる訳ですよね。拾ったら「ありがとう」と言われ、「ありがとう」と言い返さなきゃいけないので、ちょっとめんどいな……と感じることはありました笑
その上司もそんな考えなんじゃないですかね?口に出すのは酷いし、たまたまイライラしてただけかと思いますよ。
主さんの仕事ぶりについて書かれていないからわからないのですが、ありがとうと言われていら立ってしまうのは、相手の行動がその言葉に伴っていないからな気がします。「ありがとう」って割と受け身のセリフですし、やってもらうこと・教えてもらうこと前提にしている気がします。上司のような教育係にとっては、部下が早く自分で仕事をできるようになってもらうことが課題だと思うので、主さんには受け取ったアドバイスを生かして自分で考えて質問しにくる、くらいの積極性を求めているのではないでしょうか。わからないですけど。
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