60代社長と20前半バイトの仕事中の会話 社)最近エッチした? バ)もう覚え…
60代社長と20前半バイトの仕事中の会話
社)最近エッチした?
バ)もう覚えてないくらい前ですよ
社)中?
バ)の時もありますね
社)それなのに妊娠せんってどゆこと!?
社)飽きて他のチンチン欲しくなったらいつでも言うてよ
バ)それは大丈夫ですww
社)でももう役に立ちませんわァ
凄くないですか?普通に受け答えするバイトの子も凄いけど、今の時代にここまでどストレートにセクハラ出来る社長も気持ち悪過ぎるし。
個人事業だから仕方ないと言えば仕方ないんでしょうけど…
事務所のPCでエロ動画とかも見てるから検索履歴そんなんばっかり。
2~3回はエロ動画見てる時にバイトの子が出勤して来てそのまま一緒に見たとか。
マジで上記の会話し始めた時はびっくりした。
私がいてもお構い無し。
セクハラにも度があるやろと。お金ないし、支払いあるしだからすぐには辞めれないけど、あと2~3ヶ月位で辞めたい。なんなら、すぐにでも辞めたい。違う仕事したい。個人じゃなくて法人に行きたい。もう気持ち悪いよォ
一緒に働くのが恥ずかしいわ。
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相手の女の子がその会話を気にしていないならセクハラにはならないでしょうね。
単なるエロ会話・下ネタ談義に過ぎない。
会社の勤務中に大声でするべき内容かどうかは、また別の問題ですね。
その手の話題が好きな女の子も確かに存在しますからね。
主に合わない職場環境なら、主が辞めるしかない。
主に選択権がある訳で。
ハラスメント=嫌がらせ、なんですけど、嫌がっていないならハラスメントにはならないです。
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