はー、まじかよ社員がうつ病で連絡つかなくなったわ連絡のつかない相手にも関…

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匿名さん
2025/02/24 08:21(更新日時)

はー、まじかよ
社員がうつ病で連絡つかなくなったわ
連絡のつかない相手にも関わらずクビにしたら違法になるっていうんだからどうかしてんのよ。
稼いでもない人間の保険料は払えってか。徴収できないのに？バカじゃないの。

少しでも多く渡せるようにって調整してギリギリで対応してんのにこれか。
正社員制度ってほんとアホくさいな。

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正社員

No.4248169　2025/02/23 00:19(悩み投稿日時)

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No.1 2025/02/23 01:23
匿名さん1

立て替えてあとで請求。
または後日、連絡が取れて退職日を飛んだ日にしてもらう。

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No.2 2025/02/23 02:29
匿名さん2

わたし自身もうつ病の社員と同じことをしました。連絡をする気力もなくなる。

正直に言うと、クビにしてもらった方が楽です。こういうときは自分から退職を申し出るべきなのでしょうが、「こんな急に休んだくせして辞めたいなんて自分勝手だよね」と思ってしまい言えないんです。

辞めたい。けど「辞める」と言ったら怒られるかも知れない。それが怖いです。

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No.3 2025/02/24 08:19
お礼

>> 1 立て替えてあとで請求。または後日、連絡が取れて退職日を飛んだ日にしてもらう。建て替えるにしてもいつまで…？
連絡一生取れなかったら会社畳むまで…？

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No.4 2025/02/24 08:21
お礼

>> 2 わたし自身もうつ病の社員と同じことをしました。連絡をする気力もなくなる。正直に言うと、クビにしてもらった方が楽です。こういうときは自… 怖いかなんかは知らんけど、病気だから仕方ないじゃん？
でも連絡取れなくなるのはやめてよ。
話もできないし対応もできないじゃん。
怖いから連絡できないってなによ。そっちの判断のほうがこえーよ。