同じ新入社員として入った事務の同期が、本当は営業になりたかったと言うのです。 …

同じ新入社員として入った事務の同期が、本当は営業になりたかったと言うのです。

それならなんで営業で就職活動をしていないのか…と思いつつも話を聞くと、面接ではずっと「事務志望ですけど営業も興味ありますと言ってたから、入ってから選ばせてもらえると思ってた。だから話と違う、ひどい」というのです。

これ…普通の考え方ですか？

私からすると、事務と営業でお給料も違うし、そもそも職種が違うんだから面接の時点からどちらの職種にするか決まっているというのはどの会社でも当たり前な話しかと思ってました…

総合職採用などならまだしも、うちははっきりと事務、営業、と求人も分けてされています。

まぁちゃんと言わなかった会社側が悪いのか？と思いつつも、何度も何度も「本当は営業でもよかったのに」と聞かされるとうざいです。

また、その後なんと営業と同じような仕事をできるチャンスが来たのです。そこで同期はやってみるやりたいと言っていたのですが、しばらくしても何も始まっておらず、どうしたのか聞けば「みんなが大丈夫？とか事務の仕事もあるのに平気かな？とか言ってくるからやめた」と言うのです。

この人あまりに他責思考じゃないですか？💦ずっと営業が良かった、営業の仕事やりたいと言ってたのに、チャンスがきたら人のせい… なんだか、世間を知らなすぎるというか…

別にその子になんか言ってやろうとかもないですが、いつもこの子なんなんだろう？と思います。それは他にも色々あるんですが… しかもこの子は専門卒なので年下なんですが同じお給料で本当に…💦 まぁ仕方ないですね。けどずっとこの子とセットで見られるのも嫌なので、早くどこかへ行きたいです。

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