転職経験有り、毎回こういった経験があります。 入社初日に顔を合わせたくらいの段…
転職経験有り、毎回こういった経験があります。
入社初日に顔を合わせたくらいの段階で『こんなに人数いらないのに』『私はいらないって言ったのに』といったことを必ず言われます。
仕事始まってからも『人多すぎ』『どうやったら辞めさせられる？』ともう2、3時間くらい話してるのを耳にします。今でも続いていて今日も言われました。
挨拶はしていますが無視されております。いないような扱いを受けています。
40代〜70代までの女性に言われます。
もう精神的にきついので辞めようとは思っています。
①気が弱そうに見え、低姿勢なところがある人は初見でも分かりますか？
②次からはどうしたらこんな事言われなくなるのでしょうか？
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No.4276706 2025/04/09 17:47(悩み投稿日時)
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まぁ会社側が人を雇うので、現場からすると人が余ってるのにみたいな感じで、そういう話をしてる人達はいるけど、入ってきた人に直接言う事はないけどなぁ。
無視しとけば良いと思うけどなぁ。直接言うならイジメみたいなものだよね。
気弱そうな感じって、見た感じ話した感じで分かるよ。声が小さくてオドオドしたり落ち着きなかったりさ。直接言われたら、鋭い目で睨み返して言われても基本無視。仕事は堂々とハキハキとかな。
こいつはあまり言うと、反発されそうで面倒くさそうみたいになれば、言われなくなってくると思う多分。
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