最低賃金以下で働かされています。 辞めようと思ってもこんな楽な仕事ないよと言わ…
最低賃金以下で働かされています。
辞めようと思ってもこんな楽な仕事ないよと言われ、雇う主からすれば楽だから最低賃金以下だそうです。
労働基準監督者にも相談しましたが、少人数のため誰が労働基準監督者に通報したかバレるみたいで言えません。
なんだか人間以下の扱いに思えてきました。
どうしたらいいですか？
何か良い案はないですか？
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No.4360384 2025/09/07 16:37(悩み投稿日時)
法令遵守もできない会社に居続けるメリットは、あまりないのかなと思います。
仮に何かあった時に、その説明のように、うやむやにされそうじゃありませんか。
もしあなたがそれでもいいのなら、特にそれまでですが、嫌なら辞めて、可能なら給与明細を労基とかに持っていって相談すれば、差額分を支払って貰えると思いますよ。
ちなみに厚労省のホームページにも、最低賃金以下の雇用は違法と書いてあります。
主さんが「こんな楽な仕事ないな」と思うなら続ければいいし、「何だか人間以下の扱いだな」と思うなら、辞めたらどうですか。労働基準監督者に通報したことがバレたって関係ないじゃないですか。もう辞めるんだから。
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