営業

大手も中小でも同じく厳しい。
給料対価からしたら、大手が条件が良いでしょう。

後は主さんの能力と努力次第です。

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厳しいのは何の仕事でも一緒。
特に給料が良い所なら、それなりに仕事もきついと思います。

なんで今だに年齢訂正してないのですか？

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営業でノルマが無いのってあまり聞きませんね💧ノルマは当然な気がしますけど💧会社だって売れない営業に無駄な人件費払いたくないですから😚

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営業は、大中小企業問わずノルマはあります。
どちらかと言うと、中小企業の方が厳しいですね。。。

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皆さん、ありがとうございます。
やはり、どの会社、どの業種でも営業は、数字ですよね。
ノルマは、やはりそうですよね。 ちょっと不安です。今週中までには、連絡がきます。採用、不採用どちらにせよ。
考え直します。ありがとうございます。

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いえ・・・うちの営業はノルマなんてありませんでした。

だから、正直・・・バカでもできる。

見積書の作成もレイアウトはバラバラ、手配する数量は間違える、定時のチャイムがなった時点で退社。
これでも一応、営業の動きです。


うち小さいので、一つの部署に一人、いても二人って感じです。だから営業は一人でしたので、もうボロボロ。ついに！営業という部署はなくなりました。

でもちゃんとした営業がいたとしたら、かわいそうだと思いましたね。ノルマがないのは、その人がダメだったのではなく、もともとノルマなんてないです。だって優秀な人がやったら、どんどん給料とられることになりますからね。どんなに優秀でも、能力給すらない会社です。

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