悩んでますm(_ _)m
自分の上司が仕事が出来なくてイライラしてます！まずパソコンが出来ないので、管理表や書類関係は自分が作っています！パソコンも覚える気がまったくありません！他にも整理整頓もしません！ ただ現場がトラブルがあった時は現場にきて仕事やってくれるんですが、それがウザいです。自分の仕事をやらないで、いろんな仕事に手を付けてほとんどが中途半端で一人でいっぱい、いっぱいになってます！前までは可哀想な人だと思って、上司の仕事を手伝ってきたけど、最近は話しするだけでウザいです！自分も班長だからある程度の事はやりますが、上司がそんなんだと仕事がやる気が出なくて辞めたいです。意見聞かせて下さいm(_ _)m
No.67732 2006/05/29 00:29(悩み投稿日時)
新しい回答の受付は終了しました
まー会社には複数で仕事をする能力を持っている人がいないと駄目だし、そういうシステムを育てていけない会社は駄目ですね。
自分一人で仕事してれば良いとか考えると結局会社の成長の邪魔になります。
その上司も自分一人でしか仕事が出来ないタイプで年齢的に能力が落ちてきた結果ではないでしょうか。
そういう上司の一番の利点は経験値なんです。色々話して見て、内容的には得るものはほとんど無いと思いますが、性格とか考え方が見えてくると一緒に仕事出来るようになるし、向こうも分担やりやすくなる筈です。
新しい回答の受付は終了しました
職場・仕事の悩み掲示板の悩み一覧
注目の話題
お悩み解決掲示板 板一覧
