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住宅手当てについてです。 昨年8月、配られた給料明細に同封されている広報に来年…
匿名さん
17/04/08 18:16(最終更新日時)
住宅手当てについてです。
昨年8月、配られた給料明細に同封されている広報に来年4月より、40歳までの賃貸暮らしの社員に一律50,000円(交通費込み)で支給しますと案内がありました。
持家を買おうか、また妻は子供を保育園(見つからなければ親)に預け仕事復帰しようか悩んでいたところでしたので、妻と相談した結果持ち家も保育園探しも延期としました。
そして4月になり支給されるのかと思いきや、住宅手当ての支給は新入社員のみとなったと告知がありました。
持ち家を購入していれば掛からなかったアパートの更新費、仕事復帰を選択した場合に得られたであろう収入などを会社側に求める事は可能でしょうか?
また、ボーナス交渉の際、会社側の人間から住宅手当てを支給するのだから無理な交渉はやめて下さいといったメールが配信されており、労働組合側が飲んでしまっていました。
No.2455126 17/04/06 22:14(悩み投稿日時)
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