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後輩への指導について。 悩みなのか愚痴なのか、分からない内容ですが相談できる場がなく、ここに書かせてください。 今年2年目になる後輩についてです。
No.5 24/04/09 21:23
匿名さん2 あ+あ-
>>4
>>1年目から長いネイルをしてきたり、業務中
>>スマホを触っていたり、
ネイルをするので、20歳の女性ですね。
業務中にスマホとは、今時の若い社員そのもの
ですね。休憩中に使うのは問題がないのですが。
相手の立場になって考える、その事を一つ一つ
指導していかないといけませんね。
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私は、今の会社に中途入社した40代男性です。
19歳の新入社員Aを教えていますが、
ホウレンソウができておらず、最近、仕事の途中、
何の連絡もなく急にいなくなりました(笑)!
同期の新入社員Bが、会社内で行われた食事会に
参加していたので、新入社員Aも食事会に参加
していたようです。
新入社員Bは、別の会社に異動が決まり、涙を
流して泣いてました。親友同士のAとBは
久しぶりの再会だったので、食事会に参加した
事には大きな大きな意味がありました。
ですから、連絡がなかった事は、今回だけは
特別に許そうと思いました。
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