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匿名さん( 匿名
18-10-11 18:28(更新日時)

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現在パートで働き始め、一ヵ月を少し超えたくらいです。
しかし、職場の雰囲気、内容等で「自分には合わない」と感じ、転職を考え始めました。
そんな中で魅力的な求人があり、応募しました。今度面接をして頂ける事になりました。

そこで質問です。
現在、まだ勤務中ですが
面接時に「いつから来れますか?」の質問に
どう答えればいいか悩んでいます。

ずるい考えですが
試用期間内で短期で辞めるというネガティブな事は先方に伝えたくありませんし、
現在の職場を辞めてしまって、
不採用になった場合も、無職になるのが
不安で先に辞める事も出来ません。


この様な経験が今までなく、
何かいいアドバイスがあれば
よろしくお願いします。

No.2724547 18/10/11 12:49

新しい回答の受付は終了しました

No.1 18-10-11 12:52
おばかさん1 ( ♂ 匿名 )

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早くてひと月後からでは?

No.2 18-10-11 13:06
匿名さん2 ( 匿名 )

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現在、仕事をしていることを伝える。
ただ企業が求めるのが、すぐに来られる人となると採用率は下がるかな。

もし採用されたら、今勤めている会社に伝えて
即、辞められないか話し合いですね。

No.3 18-10-11 13:10
匿名さん3 ( 匿名 )

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現在の勤め先が、退職時には、どのぐらい前に伝えることになっているかにもよるかと思います。

もし現在の勤め先が、1ヶ月前には退職することを言うようになっているならば、転職先で働けるのは1ヶ月後になりますよね。

No.4 18-10-11 13:13
匿名さん4 ( 匿名 )

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私は「つなぎとしてしてる短期の仕事が何日まで(現職を確実に辞められるだろう日)あるので、その後からでお願いします」とか嘘言いました。
うまく辞めた2日後から、新しい職場で働けました。

No.5 18-10-11 13:16
お礼

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>> 1
早速のご回答ありがとうございます

そんなに待って貰えるモノなのでしょうか?

ありがとうございました。

No.6 18-10-11 13:18
お礼

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>> 2
早速のご回答ありがとうございます。

始めて一ヵ月の仕事をもう辞める事は
なかなか言い出せなくて。

現職次第ですか・・・
やはりそうですよね・・・

ありがとうございました

No.7 18-10-11 13:21
お礼

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>> 3
勤める時に
雇用契約書とかのやり取りはありませんでしたので
何日前とか、わからないです。

勤務日数も時給も全部口頭でした。

ありがとうございました

No.8 18-10-11 13:22
お礼

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>> 4
早速のご回答ありがとうございます。

つなぎの仕事か!
それはいいかも知れませんね。
ただ、どこで?と言われたら
ボロを出してしまいそうです。

ありがとうございました

No.9 18-10-11 18:09
匿名さん9 ( 匿名 )

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面接は、今の会社の休みの日もしくは、休みを取って(理由は適当に)、

うまくいけば、2週間前に今の会社に辞めます(理由は適当に)を伝えて…

会社は自分を守ってくれません。
自分を守るのは自分です。

で、可能なら上記のぎりぎりはなるべく使わず最終手段でいかが?

No.10 18-10-11 18:19
お礼

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>> 9
早速のご回答ありがとうございます。

面接は幸い元々現職が休みの日でした。
希望を聞かれたら「家庭の用事で今月末から」と伝えようと思っていたのですが
なんかずるい様な気もして気が引けてました。

でも会社は守ってくれないにハッとしました。
パートなんて最たるものですもんね。

ありがとうございました

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