- 注目の話題
- よく行く近所のスーパーの店員に嫌な人がいます。距離をとって買い物をしていますが、思いがけず関わらなくてはならない時もあります。お金払って嫌な思いするくらいなら別
- 幼稚園の娘が後ろから首に抱きついてくる。そのとき首がしまって苦しい。苦しいから首に抱きつかないでというとすぐやめるが、、、何度言ってもしばらくすると抱きついてく
- 自然退職とは何でしょうか。 現在適応障害で、休職中なのですが今月中に復職出来ないと自然退職になると言われました。 解雇とは違うらしいのです。 私は仕事を辞
同期のマウンティングがひどいです。 私は部署異動で最近同期と同じ部署になりまし…
同期のマウンティングがひどいです。
私は部署異動で最近同期と同じ部署になりました。
私の前で物を勢いよく置いて音を立てたり、何やってるのか監視するようにみてきたり。
彼女の方が今の部署にいる期間が5ヶ月長いからか、先輩ヅラしてきます。
「どう?慣れた?」
「そうやってやらないで!」
「効率悪くない?それ。」
「そんなの5分でやらなきゃだめだから。」
など、ちょっとでも私に勝てるところを探してきます。
はっきり言ってウザいです。
もともと同じ学校出身で今年入った新卒同士。
マウンティングされるのには理由がありますか?
私に何が非があるのでしょうか?
新しい回答の受付は終了しました
グッドアンサーに選ばれた回答
すべての回答
非があるかどうかは、あなたの仕事っぷりを見ないと分かりません。もし、ちゃんと出来ているのにアレコレ指摘してくるのなら、相手が自信の無い未熟な人間なんだと思います。きちんとした仕事と毅然とした態度を続ければ、周りは見ていますから相手は自滅していくと思います。
常に自分より下の人を作ってストレス解消する人や、1日でも早く仕事場にいたら先輩なんだと威張りマウンティングする人もいますね。
その人より仕事できるようにして役職がつくようになれば
対抗できるようになりますよ。
マウンティングしてる暇があるなら、仕事しろやって言ってみては!あるいは、同じことをしてやる!一度くらいやり返して!同期なんだから、下手に黙ってると、周りがこのマウンティングに同調し自分が損しますよ!
新しい回答の受付は終了しました
職場・仕事の悩み掲示板の悩み一覧
注目の話題
お悩み解決掲示板 板一覧