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派遣でほぼフルタイムパートをしています。 同じ派遣会社から同じチームに数人来て…

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匿名さん
20/02/20 18:31(更新日時)

派遣でほぼフルタイムパートをしています。
同じ派遣会社から同じチームに数人来ています。
一緒に働く若い女性23歳がいます。
身だしなみや書類の書き方、机がぐちゃぐちゃなど、細々とした注意は、派遣なのでしない方がいいですか?

通常、若い女性で正社員なら、先輩に注意されるような事です。具体的には

電話の言葉使い→上の人に、あーなるほど、という。
提出する書類→字が汚い、訂正も適当にふにゃふにゃの線を引く
身だしなみ→髪ボサボサ、サンダルふむ、医療機関なのにマニキュアが黒

周りは大人の40前後の女性ばかり、
当たり前の事なので、
みんな知らんぷりです。

No.3007163 20/02/19 13:59(悩み投稿日時)

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No.4 20/02/19 17:31
お礼

>> 1 派遣先の社員に言えば? それはなかなか言いにくいですね。

No.5 20/02/19 17:32
お礼

>> 2 直接言ってモメるくらいなら言わないかな。 一つ、気になるのはサンダル踏む?ってのは踵を履き潰すやつですかね…? 踵を履き潰すのは本人… そうです、踵をはきつぶしてだらしない感じで、女性としては信じられないです。みなさん、色々見てみぬふりです。

No.6 20/02/19 17:36
お礼

>> 3 提出する書類は注意したほうがいいでしょうね そうですよね、会社と派遣先に提出する書類です。字が汚いのは直らないと思いますが、
定規を使う、消しゴムで綺麗に消すなど、出来てない事ばかりで、きっとちゃんと働いたことがないんだろうなとは思うんですが、、
お節介ですが、やんわり言ってみようと思います。効果があるかは分かりませんが。

No.8 20/02/19 23:08
お礼

>> 7 私が気にしすぎなのでしょうか?
あまり周りを見ないで仕事した方がいいのかな、、

No.10 20/02/19 23:45
お礼

>> 9 私は指導係りではないのですが、パートの中では一番古いです。リーダーもいないです。
ここで書いているうちに、やはり放って置くのが一番かなと思ってきました。
社員だった頃と同じように若い子を見ていて、気になってしまったのですが。

No.12 20/02/20 18:31
お礼

>> 11 人が足りないので切られる事はないとは思いますが、
注意しても、期待出来ないような性格なので、見ないようにしておきます。
検診センターで働いているのですが、
それほど見た目がだらしない人がいないですし、きちっとした方が多いので目立つんですけどね。

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