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同僚が一人でしていた業務を私と同僚の二人でやることになりました。引き継ぎ…

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匿名さん
20/07/08 07:26(更新日時)

同僚が一人でしていた業務を私と同僚の二人でやることになりました。

引き継ぎをしてもらっているのですが、私も以前担当していたことがある為、同僚の説明の間違いが気になってしまいます。
同僚は処理はできるのですが内容を理解できていないようなんです。

同僚がもうその業務をしないなら聞き流すのですが、二人でやっていかないといけないので、それはこうだよと指摘しています。
同僚からしても気分が良いことではないとわかっていますし、私ももともと人に注意とか指摘とかするタイプではないのでとても疲れます。
指摘している時に声がかすれてしまったり、手が震えたりする時もあります。
指摘しすぎて同僚が辞めたら嫌だなとかも考えてしまいます。

それでも指摘するべきか、もう放っておこうか悩みます。

上司に相談してみようかとも思いましたがこんなこと相談して良いのかどうか…

アドバイス頂けたらと思います。