未だに新卒解雇されたことを引きづって、思い出して凹んで、フリーターのままです。 …

未だに新卒解雇されたことを引きづって、思い出して凹んで、フリーターのままです。
2019卒の23歳ですが、2019年の4月の下旬から5月の5日まで正社員半分バイトとして働いてました。
ダメ出しというか、「解雇ね」と言われるまでに一言一言「頭悪いよね？」「なんかありえない。」「こっちのこと考えてる？」「助けてやって、これってアルバイト雇った方がいいわ」と言われ続け、誰にも相談できず、最後は遅刻で解雇宣言でした。
助けてやったというのは、私の指導に当たった女性の方が社長に泣いて「○○（私）を辞めて・クビにさせほしい」頼んだが、「指導頑張ってくれ」と女性の方を押しとどめてたらしいです。
もっとも、私の行動がすべて遅く、ミスばかり起こしていたのが理由で、すべて私の判断ミスと変な遠慮が相手を困らせてました。
現在は、奨学金や年金の支払いで、フリーターを1年ちょっとしています。
しかし、正社員になりたいけど、前の会社のミスを話すことは自分にとって苦痛で
「ここ(受けている会社)も、あなたの期待を裏切る行動を取るかもしれない」と思ってしまいます。
まだ2年前の5月に前の会社の社長との2時間の面談で「ここがダメならこれからやっていけないよ」「社会人としてダメじゃん」「人の言うことなんで聴けないの？」と責められたのがトラウマになっています。
会社に自分の変わりやすい性格をさらけ出せないなら、責任のリスクが少ない仕事内容＆定時に帰れるアルバイトの方がいいじゃないか？と考えますが、だめだった正社員を塗り替えるには
正社員で生きていかないと本当に「社会人って認められないふわふわした人間」ってなっちゃいますか？
色々複雑な質問ですが
この、日本中にある会社と自分の性格の関係にどう納得し、自分らしく生きていけますか。

• 共感！0

• ウォッチリストに追加