注目の話題
今年で46歳になります。職場の年下の若い男の子を好きになりました。 その子が思わせぶりな言動をしてきたのに付き合ってくれませんでした。 お相手は今年で21歳
32歳女です。 昨日昔の職場の人とご飯に行きました。 61歳と50歳の男性とです。 私と出会う前から仲良かったらしく 旅行とかにも行くようです。
結婚を前提に付き合っていた彼女に振られました。理由は私の大きな嘘です。 私的にはつかざるを得なかった嘘(事情があったので)。これが逆鱗に触れた様で、今まで話し

この場合労災は❓

回答2 + お礼2 HIT数 5667 あ+ あ-

悩める人( 29 ♀ )
08/05/25 02:48(更新日時)

仕事柄声を出すので、『声帯結節』とゆー病気にかかってしまいました😣

有給を消化した後、喉の安静と様子見の為、2ヶ月の休職をとる事になりました😩

(私は社会保険有りのパート勤続3年半なんですが、会社の決まりで休職は最大2ヶ月らしいです)
明らかに仕事でなったんですが、人事からは証明がしにくいのと、事例がないので労災は難しいとの返事でした😠⤵ なので、傷病手当てを申請し休職するつもりなんですが…完治するかも分からないし、実際、今の仕事では致命傷な病気なので、退職も考えています🔥


が、年齢的に仕事あるのかも分からず、いつ治るのかも分からない…先々が今不安で仕方ないです😭


労災は完治まで保証がありますが、傷病手当ては一年半しか保証がないです😢もう一度人事と話す機会があるのですが、やはり労災は厳しいんでしょうか❓
またどちらにせよ手当て受けてる間は一切働けないのでしょうか❓(現職及び他の仕事込み)💻で調べてもイマイチ分からなくて…⤵


長文ですみません🙇🙇

No.667628 08/05/23 05:36(悩み投稿日時)

新しい回答の受付は終了しました

投稿順
新着順
主のみ
共感順
付箋

No.2 08/05/23 14:23
お礼

>> 1 レスありがとうございます😊

とても分かりやすい回答ありがとうございます❗ では、傷病手当てを貰うとすれば、例えば給料17万だとしたら、17万の6.7割給付なので、お給料がそれ以下なら休職後も働けるとゆー事でしょうか❓❓

度々質問すみません🙏

労災に関しては、人事と話して無理ならば、労働局に問い合わせてみます❗

No.4 08/05/25 02:48
お礼

>> 3 1さんお礼遅れてすみませんでした🙏💦
現職で働くのは可能なんですね😃
とりあえず退職はいつでも出来るので、休職を期間いっぱいとって、その後もし、働けそうなら日数減らして働こうと思います✨とりあえずはゆっくり休んでみます😊
ありがとうございました✌

投稿順
新着順
主のみ
共感順
付箋

新しい回答の受付は終了しました

職場・仕事の悩み掲示板の悩み一覧

悩みを投稿する

注目の話題

お悩み解決掲示板 板一覧