会社解雇

お昼休憩を全くとれないなんてありますか？

工夫すればいくらでも改善できたんじゃないでしょうか。

サイトにコメントしただけといいますが、コメントする時間があったならば、ご飯たべ
たらよかったじゃないですか。

結局は、要領なり改善なりの問題であって、二十年間ご飯を全く食べなかったなんて言い訳にすぎません。
二十年もあって、何も改善されなかったことの方が不思議です。
会社的にも。
何もアクションを起こさなかった主さんにも責任ありますよ。

会社なんて、日々状況が変わります。
個々の仕事の仕方も改善一つで工夫できます。
そんな改善すらおこせないで、よくもまぁサイトにコメントなんて威張ってできたもんですね。

それは怒られても仕方ありません。
緊張の糸がきれた？
サイトにコメントしてるくらいなら、そもそも緊張なんてないのでは？

年下で申し訳ありませんが、ここまでの人が職場にいたら、私はお構いなしに年上でも本人に言いますし、真っ先に上司に報告です。
上司の前で年上に意見するのも自信もって言わせてもらいますね。