この場合健康保険等で扶養から外れているか教えてください！

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悩める人（ 22 ♀ ）
12/06/07 07:23(最終更新日時)

企業の採用研修に２ヶ月ほど参加していました。
もちろん最初はその企業に就職するつもりで研修を受けていましたが、自分には向いていないと感じ辞退してしまいました。
まだ研修なので正規雇用ではなかったのですが、その研修中も時給が出ていました。
現在父の扶養家族扱いになっているのですが、その研修中の給与が全部で10万を超えてしまいそうです。10万を越えると健康保険などの扶養から外れると聞きました。

さらに研修が始まる前に契約書❓のようなものを書かされ、採用されるまで今までの保険証が使えなくなると言われました。
けど今は研修を辞退してしまっています。
この場合保険ってどうなるんですか？
扶養から外れてしまっているのでしょうか？保険証は新しくしないといけませんか？

また、研修のこと、それを辞退したことを親には告げていません。告げる前に辞めてしまいました。なので親はずっと就活中だと思っています。実際現在就活中なので間違ってはいませんが…。
正直研修を辞退してしまったことを言いたくありません。
でもいつかはバレてしまうと思います。バレるとしたらどの段階でバレてしまうのでしょうか❓😢

質問ばかりですみません。でも真剣に悩んでいます。どなたか教えてください‼

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