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No.3 17/03/27 12:30
お助け人3
あ+あ-

いや、そんな事はないですよ。
責任者が勤務先に常にいない方なら電話1本の通達は大丈夫ですよ。
ただし、改めて直接対談になるという形も責任者から話がなると思います。

無断欠勤(会社側にも問題があった場合は除く)や辞める1ヶ月前に報告ではなく前日に報告を入れる等(致し方ない都合の場合は除く)責任者だけではなく他の働いてる方にも迷惑をかけるなと思えば良いと思います。
非常識とか常識とかで考えずに、相手方の立場で考えてご迷惑かける事になるか、ならないかをすれば良いと思います。


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