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同族経営の会社、辛いです。 社長の娘に注意(マナー的なこと)をして、嫌われ、私にだけ話しかけないなどやりにくくされています。私より後に入って来たから、私が先輩

No.14 19/08/11 23:46
匿名さん14
あ+あ-

主さんのような大きな会社ではないですが、同族経営というか母親の会社で働いている者です。

主さんの会社の社長さんと娘さんがどのような感じかはわかりませんが、大概社長の親族って他の従業員さんに示しがつかなくならないようより厳しくされる部分があるので、娘だから偉いとかはあまり思っていません。(もちろん社長が親であることで優位というか融通の利く場面も多くありますが)

で、社長の娘という立場から一言言わせていただくと、「決して自分のことは偉いとは思ってはいないけど、経営者側の人間であることには間違いない」ということです。

もちろん一社員として一人前になるため仕事に対しては他の方達と同じですし、仕事に対して上司や先輩に指導されることに何も嫌な気持ちはしません。社会人として当たり前のことですので。

ただ社長にとって子供は、従業員の今の状況を近場で見て報告してくれる存在です。言い方を悪くすればスパイみたいなものです。

職場の人間関係や、従業員の方々の特徴、職場の雰囲気や現状を「同じ従業員の立場から」と「経営者側の立場から」の両方の観点から見て報告をします。
報告というか日常会話の中で「最近どう?」「最近はこんな感じかな〜」のように。


そんな中で、主さんがそのように感じることが多くなったのであれば、本当に申し訳ないですが主さんにも日頃の何かがあったのかなぁ…と思ってしまいます。


娘もよほどの馬鹿でない限り、会社にとって「欠かせない人」は把握していますし、一社会人として「厳しいけど尊敬してる上司」とそうでない人の判断はできます。


注意したから嫌われて、社長にチクられて、社長も娘が嫌ってるからなんて理由で従業員を無視して…なんて幼稚なことを、そんなに従業員何人もかかえてる会社の社長さんがするのかなぁ…

14回答目(20回答中)

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