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産休代替で、派遣で働いています。私の思い過ごしかもしれませんが、1カ月後…

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匿名さん
22/09/21 08:49(最終更新日時)

産休代替で、派遣で働いています。

私の思い過ごしかもしれませんが、1カ月後に入社した正社員の子に見下されてる気がしてなりません。

心の中では経験ないのに正社員で入社ってどうなの！？

と、思ってしまいます。あと10カ月弱。ここの会社で働くのが嫌になってきました。

上司に媚び売ってるし、別の部門の部長にも気に入られてます。

その他に、
今月末で10年務めた女性が辞め、
来月末は課長が辞めてしまいます。

新卒の子を課長にしようという話も出ていて、違和感しか感じません。。

派遣会社も、営業とは職場見学の時しか話さず、その後はキャリアコーチングの方と話をしています。
私→キャリアコーチング→営業→派遣先の上司と話が繋がっているようです。間に人が入ると話も伝わらないような気がしてます。

なんだか、モヤモヤが消えません。

皆さんどう思いますか？
せっかく仕事が見つかったけれど、今日のミーティングで、産休の子が戻ってきたら、交代するからね、、と皆んなの前で話してたのもショックでした。
所詮、派遣ですよね、、
正社員の仕事を探したくなりました。
産休の子は、凄く良い子だったので一年頑張ろうと思ってたのに、気持ちが落ち込んでしまい、転職を考えてしまいました…。