まちがい

回答1 + お礼1 HIT数 567 あ+ あ-


2009/09/10 12:40(更新日時)

私は小さな店で年下の女性皆で4人で、交代制で働いています。
連絡事項を書くノートがあって、そこに
した覚えのないこと(ちょっとしたミス)が私の名指しで 書かれてありました。おかしいなと思いながらも、その人を否定してはいけないと思って…私はきちんとしてますが、まちがってしていた物があったのかな?わかりました。と
書いて置きましたが。
後日、私が調べてみると、やっぱり違う人のミス。 いわゆる、間違って連絡ノートに名指しで 書かれたという事がありました。
私は、こんな単純なミスをしたと 誤解されるのは 嫌です…
皆さんなら どう対処しますか?
意見おねがいしますm(_ _)m
長文 わかりづらかったら すみません

No.1089785 (悩み投稿日時)

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No.1

それを書いた人にまず事実を言うべきでは?

No.2

>> 1 レスありがとうございます
実は 最近 2回 同じ様な事があって、二人から書かれたんですね。違う事柄を。一人には言いましたが…もう一人にはまだ言っていません。でも 言ったんですが、謝られなかったし、ノートもそのままの状態で…

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