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トライアル雇用に文句‼
トライアル雇用求人を面接受ける予定です。
トライアル雇用求人を受けるのは初めてなんですが、ハローワークに確認したら、企業は3ヶ月間国から助成金を月に4万円支給されるという事でした。
会社は3ヶ月経てば助成金が打ち切りになるから意図的に労働者を解雇出来るんでは?とハローワークに確認したら、過去6ヶ月の間に会社都合退職扱いでクビにしたらトライアル雇用の求人募集受付はしないから悪質な助成金目的が発生しない様になってると聞きました。
しかし不安です。
実際にトライアル雇用で会社に入った方、その後正規職員になれましたか?また3ヶ月で会社都合退職でクビ扱いされたのに自己都合退職扱いされた方とかいますか?
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考えすぎ。
トライアルじゃなくても、普通、中途採用には試用期間があってその期間正規社員じゃない扱いがたくさんある。トライアルは国から補助が出てる分逆に寛容になってもらえる期間だよ。
ハローワークの方が言うようにそういう行為をした会社はハローワークに募集出せない。
５さんの言うとおりです。
私がいる会社がそうです。私の場合、正社員にはなれましたが、正社員になったその日に「本当は受け入れる気なんてなかった」だの「３ヶ月見てて全くやる気が感じられん」だの言いたい放題言われました。他の社員がかばってくれたのでそのまま正社員になりましたが、私と同じころに入ったパートさんは契約の話を自分からしなかったらずっとパートのままでした。しかもずっと嫌み言われて給料も試用期間から変わらず…。その方は去年の12月にやめました。私も今月でやめます。
１年間こんなところで耐えれたのが奇跡です。
もちろんこれが普通ではないと思いますが。まっこんな会社もあるってことです。
私は、トライアル雇用で採用されましたが、いまだに正社員ではないです(>_<)
しかも求人票に書かれていた休み時間、賞与も違いました。来月で採用決まって１年で、社員と同じように働いてるのに給料も違う、サービス残業も当たり前なので、来月社員になれなかったら上司に話して職安にも訴える予定です。
皆さんありがとうございます。
トライアル雇用適用の求人を受ける場合、会社側の面接で気をつけて見ていた方がいいことや聞いておく事とかがあれば教えて下さい💦
ちょっと胡散臭い会社なら断りたいので💦
今日面接なので宜しくお願いします💦
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