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バイトより時給安いなんて
私は飲食店でパートとして雇われていますが店内のことは仕入れからシフト管理、仕込みに売り上げ管理までほぼ全て任されています。時給は750円で月に200時間以上働いています。8時間で仕事が終わることもありますがバイトが入れない日は10時間、11時間の労働が毎月10日以上はあります。最近マネージャーから私以外のバイト6人は募集した時の約束だからと私より時給を30円もアップするといわれました。私は売り上げも今悪いし、社会保険にも加入してやってるし、交通費も責任手当も15000円出してるんだからそれを時給にしたらバイトより高くなるし、他のバイトは短時間しか働かないし、私は長時間だから稼げるしといわれました。パートでも今はある程度の労働時間を越えていれば会社が社会保険に入れてくれるのは義務のはずですし、交通費も最初の取り決めで決まったことで、賃金には値しないと思うのですが私が頭にくるのはおかしいのでしょうか? やはりマネージャーのいうとおりいろんな手当を合算してバイトより高いからと納得すべきなんでしょうか?考えても考えても私のイライラはおさまりません。
No.153333 06/10/04 23:01(悩み投稿日時)
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